仲裁调解书违反法律法规怎么办依据劳动争议调解仲裁法的规定，劳动调解书如果违反法律规定的，调解书是没有效的，不受法律保护。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法
2024-01-29
劳动争议的仲裁与诉讼在劳动争议案件审理过程中，法官对已存在的仲裁结果如何对待？而反观劳动仲裁，依据最高法院对劳动部的答复文件，法院不能对劳动仲裁裁决作出任何评论，不能撤销或驳回，只能对劳动仲裁涉及的实体问题进行判决。劳动纠纷的解决，劳动仲裁是劳动纠纷诉讼的前置程序，当事
2024-01-20
殴打他人致死的定罪方式概述不服劳动仲裁起诉时间是多久？ 第四十九条 用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：。 第五十条 当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳
2024-01-20
劳动仲裁不予执行：当事人是否可以向法院起诉？如果法院裁定不予执行劳动仲裁，当事人能向法院起诉，请求法院解决该劳动纠纷。仲裁实行一裁终局的制度。裁决被人民法院依法裁定撤销或者不予执行的，当事人就该纠纷可以根据双方重新达成的仲裁协议申请仲裁，也可以向人民法院起诉。当事人对发生法律效力的调解书、裁决
2024-01-18
刑事申诉被驳回后还能再次申诉吗？后双方因解除劳动合同发生争议，杨洋向公司所在地的劳动争议仲裁委员会提出申诉。 从2008年5月1日起截止2009年4月23日，北京市第一中级法院共受理撤销劳动仲裁裁决案件212件，占该院民一庭同期新收一审案件的54.5%。 二是对于用人单位已经提起撤销仲裁裁决的案件
2023-12-29
对劳动仲裁不服到哪个法院起诉如果是向法院起诉的，应该是向当地的基层法院而不是中级法院起诉。但是，如果是单位认为有证据证明该法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一而向法院申请撤销裁决，则应该向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院提出申请：。第五十条 当事人对本法第四十七条规定
2023-12-16
工伤在凭残前的赔偿协议有效吗工伤在评残前的赔偿协议只要符合法律规定的是有效的，例如是双方自愿签订的，协议内容不侵害他人的利益，不违反法律的规定等。当事人请求变更的，人民法院或者仲裁机构不得撤销。因工负伤、患职业病丧失劳动能力程度鉴定费用，由用人单位支付。重新鉴定结论与鉴定结论不
2023-11-12
劳动仲裁一裁终局事实错误怎么办依据劳动争议调解仲裁法的规定，劳动仲裁一裁终局事实错误的，当事人对裁决结果不服的，可以自收到仲裁裁决书15日内向人民法院提起诉讼，而用人单位可以申请撤销裁决。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。仲裁裁决被人民法院裁定撤销
2023-09-30
不服一裁终局的劳动争议怎么办人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。一裁终局制度是劳动争议经仲裁庭裁决后即行终结的制度。
2023-09-28
劳动仲裁已经立案如何撤销劳动仲裁已经立案，申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以视为撤回仲裁申请；申请劳动争议仲裁后自行和解，达成和解协议的，可以撤回仲裁申请。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内决定是否受理立案。
2023-08-28
劳动仲裁不予执行当事人能否向法院起诉甲对仲裁委员会的裁决不服，但因甲不懂法，于数月后向法院起诉，要求撤销仲裁裁决。法院根据《》第83条“当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请
2023-08-23
劳动仲裁的管辖地选择最近，这家大连电器公司以武汉分公司业绩不佳，公司领导决定撤销武汉分公司为由，解除与张先生、李女士的劳动合同。但双方却因合同解除的各项补偿不能达成一致。无奈之下，张、李二人同时向湖北省劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求公司支付解除劳动合同的各项经济补偿。
2023-08-19
社保不认定工伤会写原因吗？会，申请工伤认定后，人社局不认定为工伤，作出《不予认定工伤决定书》，当事人不服的可以向劳动仲裁委申请劳动仲裁，也可以向法院起诉人社局，请求法院撤销其不予认定为工伤的决定，并责令其重新作出行政行为。职工发生工伤事故或患职业病，由用人单位在30日内向人社局
2022-11-03
劳动仲裁裁定书未经法定程序撤销多久无效如果被依法撤销的，则撤销后自始无效;如果当事人及时起诉的，则在判决书下达前暂时未生效。第四十九条 ，用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：
2022-07-26
用人单位不服劳动仲裁怎么处理但是，如果是单位认为有证据证明该法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一而向法院申请撤销裁决，则应该向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院提出申请：。劳动争议仲裁必须明确双方身份信息，即必须有适格的申请人、被申请人。
2022-07-20
如何撤销劳动争议仲裁裁决,具体情形有哪些１、用人单位可以自收到裁决书之日起三十日内向劳动仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决，具体情形有：适用法律、法规确有错误的；劳动争议仲裁委员会无管辖权的；违反法定程序等情形。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。３
2022-06-01
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型，具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力，签订了一份无法按时履行的合同，最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈，应了解自身实际履约能力，签订合同时需实事求是，确保能在规
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
共同海损的定义和成立条件，包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析，讨论了共同海损的争议问题，包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。
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