非法集资出纳需还客户款吗如果以单位的名义实施非法集资的，属于单位犯罪，由单位的主要领导者承担全部的刑事责任，所以出纳是不需要进行退赔的。第三十条 公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为，法律规定为单位犯罪的，应当负刑事责任。第三十一条 单位犯罪的，对单位判处罚
2024-10-24
单位犯罪组织实施人是什么罪单位犯罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体实施的依法应当承担刑事责任的危害社会的行为。单位犯罪自首是以单位犯罪为前提的，没有单位犯罪，就不可能有自首问题的研究。双罚制，又称为两罚制，指在单位犯罪中，既处罚单位又处罚单位中的个人。此后，我国刑事立法对
2024-10-21
劳务派遣协议是否可以约定工伤条款？劳务派遣协议可以约定工伤责任。用工单位应承担工作场所的安全管理责任，并提供必要的劳动保护条件，确保劳务人员的劳动安全，避免工伤事故发生。一旦劳务人员因公受伤，派遣机构将负责处理工伤理赔事宜。劳务派遣机构是一种新型的社会资源组织形式，不同于传统企业和职
2024-10-17
单位犯罪需要指控直接负责人吗单位犯罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体实施的依法应当承担刑事责任的危害社会的行为。被告单位的诉讼代表人与被指控为单位犯罪直接负责的主管人员是同一人的，人民法院应当要求人民检察院另行确定被告单位的诉讼代表人出庭。
2024-10-14
单位犯罪的概念是什么刑法第30条规定：“公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为，法律规定为单位犯罪的，应当负刑事责任。”单位犯罪多数为故意犯罪，少数属于过失犯罪。盗用单位名义实施犯罪，违法所得由实施犯罪的个人私分的，依照刑法有关自然人犯罪的规定定罪处罚。
2024-10-13
企业职工工伤保险：保护您权益的法律指南企业职工工伤保险是一种社会保险制度，当劳动者在工作中遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属可以从国家和社会获得物质帮助。工伤保险的认定原则是不管工伤的原因是个人或企业的责任，劳动者都享有社会保险待遇，即补偿不究过失
2024-10-12
有限合伙企业对非自然人合伙人的要求是什么有限合伙企业包括普通合伙人和有限合伙人，国有独资公司、国有企业、上市公司以及公益性的事业单位、社会团体不得成为普通合伙人，也不能成为有限合伙企业中的一员。本法对普通合伙人承担责任的形式有特别规定的，从其规定。有限合伙企业由普通合伙人和有限合伙人组成，
2024-10-10
我国刑法对单位犯罪的规定及其处罚原则是什么公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为，法律规定为单位犯罪的，应当负刑事责任。刑法对单位犯罪在绝大部分情况下采取两罚制。这里所谓依照本节各该条的规定处罚，就是指依照对个人犯罪的规定处罚。第三十一条 单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接
2024-10-08
单位可以构成经济犯罪吗单位可以构成破坏社会主义市场经济秩序罪中的罪行。第三十条 公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为，法律规定为单位犯罪的，应当负刑事责任。第三十一条 单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和
2024-10-06
单位犯罪单位已注销的要怎么处理被告单位被撤销、注销、吊销营业执照或者宣告破产的，对单位犯罪直接负责的主管人员和其他直接责任人员应当继续审理。第三十条 公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为，法律规定为单位犯罪的，应当负刑事责任。本法分则和其他法律另有规定的，依照规定
2024-10-02
单位犯罪的刑事责任单位犯罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会，依照法律规定应受刑罚处罚的行为。如果刑法分则和其他法律没有具体规定，则不能以单位犯罪追究刑事责任。对个别的单位犯罪未采用双罚制，而实行了代罚制，即对单位不判处罚金，只对直接责任人员进行处罚。
2024-09-29
单位犯罪管辖法院的规定单位犯罪的立案管辖单位犯罪的立案管辖，是指对公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会、法律规定应负刑事责任的行为，应有哪个司法机关立案追诉、划分这种立案管辖，应根据以下原则：。实行犯罪地管辖的原则，只有当犯罪地人民法院认为单位注册地人民法院管辖
2024-09-22
保险费分担方式有几种分担方式费的分担主体是国家、企业和个人。这三个主体的不同组合就产生了许多费用的分担方式，即使同一国家，在不同的社会保险项目中可能使用不同的保险费用分担方式，其中以雇主雇员双方供款、政府负最后责任最为普遍。即不论被保险人或其雇主收入的多少，一律计收同额
2024-09-15
深圳现在治安如何处罚第九条 公安机关、检察机关、审判机关应当在自己的法定职责范围内，依法打击治安违法犯罪活动。，应当从重从快惩处。属于企业法人犯罪的，对该企业法定代表人依法追究其刑事责任。司法机关对案件办理中发现的社会治安管理方面的问题，应当及时向有关单位提出建议。
2024-09-14
员工在家猝死，单位是否负有责任？根据中华人民共和国社会保险法和广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定，员工在家猝死单位一般没有责任。对于因病或非因工死亡的劳动者，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。丧葬补助费一般为3个月工资，月工资按当地上年度社会月平均工资计算。一次性抚恤金的标
2024-09-12
小区噪音扰民责任归属问题小区噪音扰民的管理归于环保部门。当小区噪音扰民时，可以先向物业公司反映，让物业公司协调解决。物业管理企业应制止管理区域内的环境噪声污染行为，并及时向环境噪声污染防治监督管理部门报告。业主也可以拨打12369向环保部门投诉。根据《社会生活环境噪声排放标
2024-09-10
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
