临街门面房拆迁补偿的性质临街门面房拆迁补偿的性质及相关内容。拆迁补偿包括资产补偿、停产停业损失补偿等，具体标准由省、自治区、直辖市制定。被拆除房屋的补偿按房地产市场评估单价计算，不得低于最低补偿单价标准。价格补贴标准由市价格主管部门等制定。
2025-05-04
肇事伤人后不履行义务，车主与运输公司将被连带赔偿根据《劳动法》第五十条规定，用人单位如果违反劳动合同或者国家规定，未按时足额支付劳动者工资，或者低于当地最低工资标准支付工资，或者安排加班但不支付加班费，或者解除或终止劳动合同未支付经济补偿，都应该向劳动者支付赔偿金。赔偿金的标准是应付金额的百分之五
2025-04-28
寻衅滋事罪判多久最低判多久寻衅滋事罪的判刑标准和刑期。对于情节较轻的寻衅滋事行为，判处五年以下有期徒刑、拘役或管制。若犯罪行为严重破坏社会秩序，刑期则会加长至五年以上十年以下有期徒刑，并且可处罚金。具体判决会考虑行为动机、手段和后果等因素。另外，文章还涉及聚众斗殴寻衅滋事的判
2025-04-27
工伤人员伤残津贴调整关于工伤人员的伤残津贴调整、工伤死亡人员的供养亲属抚恤金待遇以及伤病补助金的分类和计算公式等内容。对于致残一级至四级的工伤人员，其伤残津贴将进行调整增加，并规定了最低标准。对于符合特定情形的工伤死亡人员的供养亲属，可享受抚恤金待遇。同时，伤病补助金分
2025-04-27
工伤赔偿标准是否合法工伤赔偿标准和工伤职工在停工留薪期内的福利待遇。根据中华人民共和国工伤保险条例，工伤赔偿只发放最低基本工资是违法的，工伤职工在停工留薪期内应享受原工资福利待遇。停工留薪期一般不超过12个月，但可以根据情况延长。工伤职工治疗工伤引发的疾病可以享受工伤医
2025-04-25
河南2020年企业退休人员养老金调整情况河南省企业退休人员养老金的调整情况。基础养老金最低标准提高至每人每月80元，个人社会保险权益得到保障，并加大了基金调剂力度以确保基本养老保险基金的稳定运行。同时，还介绍了城乡居民养老保险的待遇及领取条件。
2025-04-23
2017年二套房贷款条件购买第二套房的贷款条件和优惠政策。贷款条件包括借款人需具备完全民事行为能力、本市城镇正式户口或有效居留身份等。最新优惠政策规定，购买第二套房的最低首付比例调整为不低于40%，且根据不同情况有所调整。此外，二套房优惠政策的认定标准也进行了明确，包括家庭
2025-04-20
要二倍工资是否一裁终局的问题我国劳动争议调解仲裁法中关于二倍工资是否一裁终局的问题。依据法律规定，追索劳动报酬等争议如不超过当地月最低工资标准十二个月的金额，仲裁裁决为终局裁决。同时，未签劳动合同情况下超过一年未主张双倍工资请求的，视为签署了无固定期限劳动合同。另外，用人单位在
2025-04-18
南通市,海门区工伤九级伤残,保险公司最低标准能理赔到多少钱南通市海门区工伤九级伤残的理赔标准。根据相关法律法规，劳动者可以得到包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等多项赔偿。赔偿金额以平均工资和全省月份平均工资为基准进行计算，并涉及到受伤期间的工资计算、护理费用和就餐补贴等相关内
2025-04-15
个人与公司签订的合作合同无底薪合法吗个人与公司签订的合作合同中无底薪的合法性。根据《中华人民共和国劳动法实施细则》等规定，合同中可以约定劳动者未能达到企业设定的劳动定额时的薪资降低，但不能低于当地政府设定的最低工资水平。对于基本工资低于最低工资标准的情况，并不违法，但需要确保员工的总劳
2025-04-15
评标标准和方法的确定根据《招标投标法》评标标准和方法的确定问题。评标委员会需按招标文件中的评标的标准和方法进行评审和比较，遵循公正和公平原则。评标标准包括价格标准和非价格标准，后者应客观并尽可能定量化。评标方法包括最低评标价法、打分法和合理最低投标价法，可统称为综合评标
2025-04-13
劳动争议裁决的终局情形劳动争议裁决的终局情形和仲裁时效期限。根据劳动争议调解仲裁法的规定，部分劳动争议裁决被视为终局裁决，包括金额低于地方月最低工资标准12个月的案件和在休息休假、社会保险等方面与国家劳动标准有关的争议。同时，劳动者在劳动争议发生后一年内可以向有关部门寻求
2025-04-13
现在房屋拆迁不足40平米怎么赔偿房屋拆迁不足40平米时的赔偿原则与方式。补偿会综合考虑房屋价值、地理位置和使用属性，按照相关法规提供最低生活保障标准。部分地区遵循“拆一还一”原则，并提供补贴或面积奖励。拆迁房转为子女名下需在法律程序下进行。拆迁安置房与商品房在房价、交易约束等方面存
2025-04-12
疫情期间是否可以停薪？疫情期间工资支付的相关问题。对于新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间的企业职工，不得停薪。如停工在一个工资支付周期内，应按正常工资支付标准支付工资；超过一个工资支付周期，职工提供正常劳动的，工资不得低于当地最低工资标准，未提供正常劳动的则发放生活费。且
2025-04-10
被迫离职通知书寄出就生效吗被迫离职通知书寄出后的法律效力问题。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，被迫离职通知书寄出后，相关决定会即时生效。同时，员工离职需提前三十天提交书面离职通知书，这是法律设定的最低标准。但具体情况可根据用人单位与员工协商确定，若员工擅自离岗，用人单位
2025-04-02
广州市出台住宅拆迁补偿最低面积标准，保障居民权益广州市为应对城市化进程中老城区居民经济困难而出台的新政策。新政策设定了住宅房屋拆迁补偿的最低面积标准，保障被拆迁人的居住权益。对于合法产权面积小于40平方米的被拆迁人，只要符合特定条件，可获得至少40平方米的补偿。政策同时倾斜照顾低收入家庭，旨在解决
2025-04-02
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定，以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序，包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的，法院有一定的裁量权；申请方式包括书面和口头；保全措施包括查封、扣押等；诉前保全在起诉前，诉讼保全在诉讼程序开始后；保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理，将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件，包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外，文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理，以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用，并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。
