申请工伤认定时效是否可以延长按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。一般规定
2024-04-01
社保工伤保险赔偿标准解读社保工伤保险赔偿标准依据认定伤残等级不同，赔偿的数额也会有所区别。工伤保险赔偿的主要项目有：住院费、医疗费、检查费、护理费、误工费、营养费等。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤
2024-04-01
公司员工工伤待遇详解治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。员工的工伤待遇是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准，医疗费，误工费，康复费，伙食补助费，交通食宿费，是员工在工伤期间，用人单位要
2024-03-31
工伤保险赔偿范围详解(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用；(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；(九)劳动能力鉴定费。
2024-03-29
涉嫌诈骗500元是否会引发法律追责？装修工人摔伤，一般由雇主按照普通人身伤害承担赔偿责任；属于工伤的，由用人单位和工伤保险基金支付工伤保险待遇；属于装修工人故意摔伤的，由装修工人自己承担伙食费、医疗费、交通费等费用；属于第三人侵权摔伤的，由侵权人承担赔偿责任。造成残疾的，还应当赔偿辅助
2024-03-29
手指骨折工伤赔偿多少钱手指骨折工伤赔偿是按伤残等级确定的，比如被鉴定为十级伤残，可以获得如下赔偿费用：1、医疗费；2、一次性伤残补助金，为7个月本人工资；3、一次性伤残就业补助金；4、一次性工伤医疗补助金；5、伙食补助费、护理费、交通费等。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补
2024-03-29
工伤一级伤残的如何赔偿根据《工伤保险条例》第三十五条，一级至四级伤残的工伤职工可享受以下待遇：一次性伤残补偿金为27个月的本人工资；伤残津贴为本人工资的90%。若治疗工伤所需费用符合工伤保险
2024-03-29
工伤争议有误工费吗工伤的费用与工资全额由工伤保险基金与用人单位承担,不存在误工费的问题。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位
2024-03-28
扬州工伤九级赔偿标准详解综上所诉，影响工伤事故赔偿的，并不仅仅是伤残级别，像九级伤残住院治疗的费用，这并不是法律制度可以统一规定的。发生工伤事故后，正常情况下大多数赔偿都是从工伤保险基金中扣除的，如果没有买工伤保险，由公司承担全部的赔偿责任。
2024-03-27
工伤赔偿款家属能否代理申领？员工本人因特殊原因无法亲自领取工伤赔偿款时，可以委托家属代理领取，但需提供代理授权书。工伤赔偿项目包括医疗费用、康复费用、伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费用、生
2024-03-27
工伤赔偿协议书的格式年月日，乙方在工作期间发生工伤事故，其左腿距骨骨折。事故发生后，甲方对乙方采取了积极的医疗救治措施，并承担了乙方医疗期间发生的医疗费、护理费及其他相关费用。甲方除此之外自愿赔偿给乙方其他各项工伤伤残损害赔偿款共计52000元人民币。
2024-03-26
工伤鉴定赔付有哪些内容证明医疗费的证据主要有：门诊病历、住院病历、、门诊收据、住院费收据、住院费用明细清单、诊断证明书;它是当事人因治疗、伤残鉴定、处理等原因而导致收入的减少。治疗医院出具的住院治疗与休治时间或法医鉴定确定的休治时间但评定的，评定伤残之日前为误工日期。交通
2024-03-26
工伤律师的费用是多少？本专利申请名称为《一种xxx的xxx》，属于xxx技术领域。背景技术部分引证了与本专利申请最接近的现有技术文件，并客观地指出了背景技术中存在的问题和缺点，以及解决这些问题时遇到的困难。本技术方案针对现有技术的缺陷和不足，客观地反映了本实用新型要解决的
2024-03-26
职工申请认定工伤认定的期限工伤职工超过1年申请工伤认定的，劳动保障部门可不予受理。工作中事故发生后，用人单位应在30日内(时限)申请工伤认定，超过30天不超过1年(时效)单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。社会保险行政部门受理工伤认定申请60日内作出工伤认定的决定。对事实清楚、
2024-03-25
工伤赔偿责任归属：谁来承担？根据《工伤保险条例》第六十二条规定，雇主应为认定为工伤的劳动者购买工伤保险。如果雇主未购买工伤保险，应按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。如果雇主已经购买了工伤保险，相关赔偿费用将由工伤保险基金支付。对于未参加工伤保险的雇主，社会保险行政部门将
2024-03-25
工伤鉴定未评定上等级单位的赔偿途径工伤未达到伤残等级的员工仍可享受工伤保险医疗待遇和停工留薪待遇。工伤待遇包括医疗费、伙食补助费和外出就医费用等，由工伤保险基金支付。工伤的认定和劳动能力鉴定是申请工伤赔偿的程序，需要向劳动保障行政部门提出申请，并提供相关资料。工伤期间的医疗费由单位支
2024-03-25
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
申请支付令的条件和所需提交的材料。支付令是债权人向人民法院提出申请，要求签发支付令迫使债务人履行债务。申请条件包括请求支付的标的为金钱和有价证券、已到期且数额确定、债权人与债务人之间不存在对等给付义务，支付令能够送达给债务人。申请时需提交申请书和必要
