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合同法属于什么法相关法律知识

  • 小公司不签合同能赔偿吗

    小公司不签合同能否赔偿的问题。根据《劳动合同法》规定,公司未与员工签订劳动合同需支付双倍工资差额作为赔偿。另外,股份有限公司破产时,法院会宣告破产并组建清算组处理财务和债务问题。在交通事故中,保险公司会根据事故责任和交强险赔偿限额进行理赔。

    2025-03-30

  • 员工打架可以直接开除吗

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条的规定,用人单位在以下情况下可以单方面解除劳动合同:一是在试用期间被证明不符合录用条件;二是严重违反用人单位的规章制度;三是严重失职、营私舞弊,给用人单位造成重大损害;四是劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系

    2025-03-29

  • 公司不想赔偿给员工调店要如何处理

    公司不想赔偿给员工调店的问题及应对方法。公司不能强制要求员工调岗,必须遵循《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,即用人单位应与劳动者协商一致才能变更劳动合同内容。若公司违法解除劳动合同,则需支付赔偿金。若被公司辞退不赔偿,劳动者可通过劳动仲裁等方式

    2025-03-29

  • 直接损失和间接损失的规定

    直接损失和间接损失的定义及其区别。直接损失是由于侵权行为导致受害人现有财产直接减少的损失,如财产毁损、医疗费用等。间接损失则是由于侵权行为导致可得利益的丧失。此外,文章还强调了合同法律的重要性,它是关于市场交易规则的法律,具有统一性和国际性,是财产法

    2025-03-29

  • 债权置换的合法性

    债权置换的合法性。根据《合同法》的规定,债权置换是合法的,只要置换的债权不属于法律规定不得转让的情形。在非特殊情况下,债权置换是受法律认可的,客户可以放心进行债权交易。

    2025-03-29

  • 撤销附义务赠与合同时效是多久,到底能否撤销

    撤销附义务赠与合同的相关问题。在赠与财产权利转移之前,赠与人可以撤销赠与。对于附义务的赠与合同,受赠人必须履行合同中约定的义务。撤销权的行使时间有限制,赠与人需在知道或应当知道撤销原因之日起一年内行使撤销权。同时,《合同法》规定赠与可以附义务,但如果

    2025-03-29

  • 签了合同辞职要赔钱吗

    根据《劳动合同法》第二十二条的规定,如果劳动者在辞职时未提前30天或试用期未提前3天提出申请,并且擅自辞职,同时给单位造成实际经济损失,劳动者需要进行赔偿。另外,如果劳动者在受到用人单位提供的有偿专业技术培训后,未满足双方约定的服务期就提出辞职,也需

    2025-03-28

  • 公司搬迁员工不愿意去公司如何赔偿

    公司搬迁员工不愿意随行工作的赔偿问题。当企业搬迁导致员工无法继续工作时,员工是否获得经济补偿取决于多种因素,如是否解约、搬迁类型等。同一城市内搬迁通常不会获得补偿,而跨省搬迁的补偿标准则因公司搬迁方式的不同而异。经济补偿的具体标准依据劳动合同法和相关

    2025-03-28

  • 劳动合同终止条件的约定

    劳动合同终止条件的约定问题。一些用人单位随意约定劳动合同终止条件,导致劳动者的就业稳定权益无法真正得到保护。为此,《劳动合同法》对劳动合同终止进行调整,取消约定终止条件的规定,新增了法定终止情形,并规定了附条件的合同的效力。当事人不应以自己的行为阻止

    2025-03-28

  • 眼睛工伤赔偿金额及相关规定解析

    根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动法》的规定,用人单位不得随意调岗劳动者。工作岗位的调动属于变更劳动合同的情形,必须经过用人单位与劳动者协商一致后才能进行变更,不能单方面决定。变更劳动合同应采用书面形式,并由用人单位和劳动者各持一

    2025-03-26

  • 用人单位裁员的法定条件

    用人单位进行裁员的法定条件。根据《劳动合同法》的规定,用人单位必须承担举证责任,证明裁员符合法律规定的条件。主要包括依照企业破产法规定进行重整、生产经营发生严重困难、企业转产、重大技术革新或经营方式调整以及其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生

    2025-03-26

  • 网友提问:租房遇到转租问题,房东要求搬出,应该怎么办?

    租房过程中遇到的转租问题。租客租赁了一年的房子,后发现原租户是转租人而非房东,未得到房东同意。房东得知后要求租客搬出。律师指出,根据《合同法》相关规定,未经出租人同意的转租行为无效,出租人可以解除合同并要求次承租人搬出。租客可向承租人要求赔偿损失,同

    2025-03-26

  • 借款合同履行的证明

    我国合同法中关于借款合同履行的证明以及合同效力的认定。合同中规定了合同履行的原则、义务及借贷合同无效、有效和部分无效的情况。对于利率和复利问题,也给出了具体的解释和处理方式。同时,文章还强调了出借人在交付本金时预先扣除利息的行为是不合法的。

    2025-03-26

  • 工作5年的员工辞退补偿的法律规定

    员工被辞退时的补偿规定。若员工因严重违法违纪被解雇则没有补偿并可能赔偿损失;符合劳动合同法第四十条和第四十一条的规定,用人单位会根据员工的工作年限支付经济补偿金;若违法解除合同,则需支付两个月工资的补偿。文章还详细列举了用人单位可以解除劳动合同的几种

    2025-03-26

  • 发票专用章在合同中的法律效力问题

    发票专用章在合同中的法律效力问题,根据《中华人民共和国合同法》的相关规定,发票专用章不能用于签订合同,因为其在合同成立方面没有法律效力。法律规定合同的成立需要双方当事人签字或者盖章,而发票专用章仅用于发票。因此,在合同成立过程中,发票专用章的盖章不具

    2025-03-25

  • 定金罚则的适用规则

    定金罚则的适用规则。根据我国合同法规定,定金作为债权的担保,在履行债务后可抵作价款或收回。如给付定金方违约则无权要求返还,收受定金方违约则须双倍返还。文章还详细阐述了实际交付定金数额多于或少于约定数额、迟延履行或其他违约行为、合同部分履行以及未按合同

    2025-03-25

  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 违约金的定义和性质

    违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规

  • 家暴如何应对:合法途径及相关法律知识

    如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对

  • 网上泄漏他人隐私的法律责任

    网上泄漏他人隐私的法律责任。依据《中华人民共和国侵权责任法》,侵害他人隐私的行为需承担侵权责任。个人信息泄露会导致垃圾信息骚扰、冒名办卡和信用透支、不法活动、账户资金被盗用及个人名誉受损等风险。此外,《民法典》也保护个人隐私,规定侵权者需承担相应责任

  • 入党政审不合格的8种情况是什么

    入党政审不合格的8种情况。这包括散布有损国家声誉的言论、参与非法组织和罢工、玩忽职守、贪污受贿、违反财经纪律、滥用职权、泄露国家秘密以及对外交往中损害国家荣誉和利益等行为。党员需遵守党纪国法,维护党和国家的利益。

  • 在职公务员搞培训班和面试班违法吗
  • 微信上被骗了钱怎么办?还可以追回吗?
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