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统筹是什么意思相关法律知识

  • 职工受伤住院一年 申请工伤引发争议

    职工受伤住院导致错过工伤认定期限的,具体情况要结合实践具体分析。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定

    2024-11-09

  • 在南京如何申请工伤

    职工工伤的,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。《工伤认定申请表》和工伤申报证据清单;申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当当场或者在15个工作日内以书面形式一次性告知工

    2024-11-05

  • 工亡丧葬费标准

    (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二) 供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核

    2024-11-03

  • 建筑工程工期如何合法延长

    工伤骨折时,根据工伤等级可以领取一系列工伤保险待遇,包括一次性伤残补助金和伤残津贴、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用、治疗工伤的医疗费用和康复费用、终止或解除劳动合同时的一次性医疗补助金、劳动能力鉴定费等。根据《中华人民共

    2024-11-02

  • 工伤赔偿到达单位多久可以拿到

    用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,应向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目,要分不同情

    2024-11-01

  • 公司不交社保是否违法?

    根据《中华人民共和国劳动法》的规定,公司不交社保是违法的。参加社会保险和缴纳社会保险费是用人单位的义务,也是劳动者的权利和义务。根据社会保险的相关法规,用人单位和劳动者缴纳的社会保险费中的一部分要存入社会统筹基金。如果用人单位无故不缴纳社会保险费,劳

    2024-11-01

  • 雇佣童工导致死亡如何进行赔偿,法律依据是什么样的

    2011年1月1日期施行的《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》规定,如果受伤者的伤残等级为1级,一次性赔偿金按照赔偿基数的16倍支付;6级按照赔偿基数的6倍赔偿;9级按照赔偿基数的2倍赔偿。赔偿基数是指,单位所在地工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。

    2024-10-31

  • 工伤赔偿问题:当工作合同中未涉及,如何进行赔偿?

    劳务分包中发生工伤时,具备法定资质的承包单位需要承担工伤保险责任,并支付相关的工伤赔偿项目。这些项目包括安装配置伤残辅助器具所需费用、治疗工伤的医疗费用和康复费用、一次性伤残补助金、伤残津贴以及到统筹地区以外就医的交通食宿费等。根据《中华人民共和国社

    2024-10-29

  • 合肥高新区拆迁规定

    高新区教育局相关负责人介绍,房产在高新区的,提供适龄儿童少年父母或其他法定监护人的身份证、户口簿、房产证、实际居住材料等,由区社会事业局统筹安排入学。此外,高新区城西桥学校因为拆迁安置,小学和中学学区进行分流。中学为永和学校、梦园中学西区和20中。合肥

    2024-10-25

  • 工伤认定程序

    用人单位、工伤职工本人或其直系亲属、工会组织都有权向用人单位工伤保险统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请、登记,并领取《工伤认定申请表》等有关须知和材料。市、县级市劳动保障行政部门主管本行政区域内的工伤保险工作。劳动保障行政部门应当自受理工伤认定

    2024-10-25

  • 高空坠物行为纳入刑法惩罚范畴

    工伤致残者可以获得工伤保险待遇,包括一次性伤残补助金和按月领取的伤残津贴、停工留薪期的工资、医疗费用和康复费用、到统筹地区以外就医的交通食宿费、劳动能力鉴定费等。根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条,工伤保险基金支付工伤医疗费用、康复费用、住院

    2024-10-24

  • 尘肺病工伤保险待遇有哪些

    根据中华人民共和国社会保险法第三十八条,尘肺病患者可以享受工伤保险待遇。这些待遇包括治疗工伤的医疗费用和康复费用、安装配置伤残辅助器具所需费用、生活不能自理的护理费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、住院伙食补助费等。此外,还包括一次性伤残补助金、伤残

    2024-10-21

  • 下班回家路上出车祸算工伤怎么赔偿

    根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条,工伤发生的费用包括治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用、生活不能自理的护理费、一次性伤残补助金、一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴、终止

    2024-10-19

  • 工伤解除劳动关系时职业病患者工伤待遇的认定与处理

    申请工伤认定的有效时限为1年,可以核定工伤待遇。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人

    2024-10-18

  • 一般是去哪里做工伤认定

    工伤认定应当由统筹地区的劳动保障行政部门作出。需说明的是,直辖市实行的是省级统筹,但其不承担工伤认定的具体事项。工伤认定有一定的时限限制。对于事故发生后用人单位和劳动者均未在法定期限内向劳动行政部门提出工伤认定申请,劳动者能否享受工伤待遇这一问题,一

    2024-10-18

  • 工伤保险待遇赔偿项目解析

    工伤保险待遇赔偿项目包括住院伙食补助费、生活不能自理的生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴、治疗工伤的医疗费用和康复费用、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用、终止或解除劳动合同时应享受的一次性医疗补助金、因工死亡的丧葬补助

    2024-10-17

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 申请支付令的条件

    申请支付令的条件和所需提交的材料。支付令是债权人向人民法院提出申请,要求签发支付令迫使债务人履行债务。申请条件包括请求支付的标的为金钱和有价证券、已到期且数额确定、债权人与债务人之间不存在对等给付义务,支付令能够送达给债务人。申请时需提交申请书和必要

  • 偷越国(边)境罪的处罚
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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