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国务院关于职工探亲待遇的规定相关法律知识

  • 劳动法律法规包括哪些

    劳动法律法规包括中华人民共和国劳动法、劳动合同法、就业促进法、劳动争议调解仲裁法和职业病防治法等法律,以及国务院关于职工探亲待遇、女职工劳动保护、工资总额组成、职工工作时间、失业保险、社会保险费征缴暂行、城市居民最低生活保障、禁止使用童工、工伤保险、

    2024-04-07

  • 离婚后探亲假如何算

    接下来由手心律师网小编为大家带来离婚后探亲假如何算的详细知识,希望能够帮助到大家。  职工丧偶或离婚又未再婚的,如具备探望父母的条件,在丧偶或离婚满一年后,即可按《国务院关于职工探亲待遇的规定》第三条第二项享受探亲待遇。

    2024-02-18

  • 探亲假路费报销的注意事项

      摘要:《国务院关于职工探亲待遇的规定》是1981年出台的,探亲假是指职工与配偶、父母团聚的时间,根据实际情况可以给予路程假。探亲假路费如何报销,下面手心律师网小编为您介绍。  该条规定确定了探亲假与带薪年休假之间的关系和连接,且适用范围从国企扩大到一

    2023-09-15

  • 关于探亲假规定的十问十答

      根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》,探亲假制度只适用于在国家机关、人民团体和全民所有制企业,事业单位工作满一年的固定职工。  学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间不能享受《探亲规定》的待遇。  3、探亲假规定里面的“不能在公休假日团聚

    2023-09-02

  • 探亲假可以分开休息吗

      谓探亲假,就是指员工回家探望配偶或父母,同时还享有保留工作岗位和工资的假期。探亲假在1981年出台《国务院关于职工探亲待遇的规定》。那么探亲假可以分开休吗?  一、探亲假是否可以分开请?  《国务院关于职工探亲待遇的规定》明确规定,在国家机关、人

    2023-08-30

  • 探亲假有什么待遇

      探亲假,是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地,又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。《国务院关于职工探亲待遇的规定》是1981年出台的,探亲假是指职工与配偶、父母团聚的时间,根据实际情况可以给予路程假。  需要指出的是,对非国有企事业单位的

    2023-08-24

  • 公务员探亲假最新规定

      公务员探亲假最新规定,手心律师网小编为您介绍,希望能给您提供帮助。  1981年,国务院就公布了《国务院关于职工探亲待遇的规定》。《规定》明确,在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工,与配偶或父母不住在一起,又不能在公休假

    2023-08-23

  • 什么是探亲假

      探亲假,是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地,又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。《国务院关于职工探亲待遇的规定》是1981年出台的,探亲假是指职工与配偶、父母团聚的时间,根据实际情况可以给予路程假。  《规定》规定享受探亲假的主体为国家

    2023-08-17

  • 现在还有探亲假吗

      探亲假,是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地,又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。根据国务院《关于职工探亲待遇的规定》,探亲假可以具体分为三种形式:1、探望配偶;2、未婚职工探望父母;3、已婚职工探望父母。《国务院关于职工探亲待遇的规定》

    2023-08-16

  • 按规定职工探亲假有几天

    (一)职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为三十天。(二)未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为二十天。自治区可以根据本规定的精神制定探亲规定,报国务院批准执行。(五)集体所有制企业、事业单位职工的探亲待遇,由各省、自治区、直辖市人民政

    2022-05-06

  • 公务员试用期内有探亲假吗

    需要在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作一年及其以上才可以享受探亲假,所以具体要看在公司工作的时间。该探亲假期可带薪休假并报销往返路费。铁道部关于贯彻执行《国务院关于职工探亲待遇的规定》的实施细则更是对国务院的探亲假的相关规定进行了多达

    2020-05-25

  • 职工探亲假可以分开休息吗,职工探亲假是带薪假期吗

    探亲假是否分开休息,可以和公司协商。《国务院关于职工探亲待遇的规定》明确规定,在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工,与配偶或父母不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探亲待遇。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。

    2020-05-25

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  • 专项法律顾问

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  • 消费者保护法律事项

    消费者在购买商品时需要注意的消费者保护法律事项。包括书面协议的重要性、充分了解所购商品的重要性、了解经营者信誉的重要性以及维权权利等方面。同时介绍了消费维权的五种途径,包括协商和解、投诉调解、行政申诉、提请仲裁和提起诉讼等。消费者在权益受到侵害时可根

  • 申请工伤仲裁的时间

    申请工伤劳动仲裁的相关内容。文章介绍了仲裁庭裁决劳动争议案件的时间限制以及申请工伤认定和劳动能力鉴定所需的材料。同时,详述了工伤待遇涵盖的方面,包括医疗费、住院伙食补助费等。如果协商赔偿未达成一致,可在用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁或诉讼

  • 交通事故认定书的结案程序

    交通事故认定书的结案程序,包括交警部门的责任认定和结案方式。所有当事人接受交警部门调解则案件结案。交警部门需向当事人送达道路交通事故认定书,当事人可提出调解申请。已支付医疗费用属于垫付款,最终赔偿主体需根据事故责任和保险情况确定。乘客伤害可通过客运合

  • 租房空调维修责任归属问题:中介还是房东?

    租房空调维修责任归属问题以及租房押金纠纷处理方法。根据合同法规定,租赁物的维修责任由出租人承担,如果与房东签订合同则找房东维修,与中介签订合同则找中介维修。押金纠纷处理方面,如果租客遵守合同约定未对房屋造成损失,中介一般应退还押金。如发生纠纷,可以向

  • 离婚财产分割协议的法律效力和时效
  • 离婚起诉书所需证件
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