当前位置:手心律师网首页 > 怎么管理公司员工相关法律知识

怎么管理公司员工相关法律知识

  • 劳务派遣公司如何和工厂合作

    劳务派遣公司与工厂之间的合作方式,包括人力资源输送、员工队伍管理、费用结算、纠纷解决和定期评估等方面,合作过程中需严格遵守相关法律法规。劳务派遣公司的设立需满足一定条件,包括注册资本、经营场所、管理制度等,且需向劳动行政部门申请行政许可。在合作中,如

    2025-04-09

  • 公司股东退股怎么退

    公司股东退股的方式,包括股权转让、公司回购股权和公司解散清算等。同时还阐述了在公司被告侵权的情况下,历史员工赔偿责任的判断因素。另外,有限责任公司的股东享有的权利包括资产收益权、参与重大决策权、选择管理者的权利和知情权等。

    2025-04-03

  • 劳务派遣用工会审核档案吗

    劳务派遣中工会是否审核档案的问题。根据劳动合同法和企业职工档案管理规定,劳务派遣公司应对员工档案进行审核。劳务派遣需管理员工档案以确保档案的完整和准确。同时,劳务派遣员工的工作年限可以算作最后一个劳务派遣公司的工作年限。逆向劳务派遣被认为不合法,属于

    2025-04-01

  • 员工活动室管理规定

    公司员工活动室的开放时间和面向对象、地点、娱乐项目以及相应的管理规定。规定涉及活动室的使用资格、负责人职责、物品保护、活动规则遵守以及各部门活动的申请流程等内容。同时,强调了企业规章制度的法律效应和制定时需注意的事项。

    2025-03-30

  • 公司股权是否属于夫妻共同财产

    公司股权是否属于夫妻共同财产的问题,指出在夫妻关系存续期间,一方或双方以夫妻共同财产投资取得的公司股权属于夫妻共同财产。但股权还包括股东的身份和管理等权利,在分割时不能简单平分。另外,本文还介绍了员工面对公司不赔偿问题的维权方式和农民种植遭遇环境污染

    2025-03-29

  • 公司员工劳动纪律管理制度

    公司员工劳动纪律管理制度,包括上班纪律、工作状态、工作期间行为规范、旷工纪律、违规行为处罚以及其他规定等方面的内容。制度明确了员工违反劳动纪律的处罚措施,如罚款、开除等,同时也规定了员工必须遵守的规范,如穿戴劳保用品、服从工作安排等。

    2025-03-26

  • 物业费的法律性质和支付义务

    物业公司与业主之间的物业合同关系及物业费的法律性质。根据物业合同,业主需支付包括管理服务人员工资、设施维护等费用的物业费用。业主有义务按时支付,且不能因物业公司违约而拒交。如物业公司未履行合同,业主可通过法律途径维权。更换物业公司时,业主仍需支付欠缴

    2025-03-22

  • 国有企业改制员工身份转换的问题

    国有企业改制过程中员工身份转换的问题。长期以来,国有企业采取的是低工资高福利政策,改制时员工身份转换成为重大关键问题。同时讨论了国企改制后管理人员主体身份的界定,包括国有独资公司、国有控股公司、国有参股公司中国家工作人员身份的认定。

    2025-03-09

  • 公司管理制度

    公司的管理制度和员工守则,包括员工应遵守的法律法规、职业道德、公司利益和形象、值班制度等方面。同时,也介绍了员工守则中的忠于职守、心系顾客、加强学习等要求。此外,文章还提到了风险提示和日常管理制度,包括员工上下班规定、休息与休假、违规处罚等内容。

    2025-03-04

  • 大股东有权利解散公司吗

    关于大股东是否有权解散公司的问题,指出这并非简单的回答,需要考虑公司章程和相关法律法规的约束。同时,也讨论了公司注销时员工是否能获得赔偿的问题,以及公司股权变更的办理流程。在办理股权变更时,需要准备相关文件资料,并前往工商行政管理部门进行申请和登记。

    2025-03-02

  • 聘请费用

    公司聘请法律顾问的费用及其服务内容。法律顾问的收费标准因公司规模和工作内容而异,一般常年法律顾问费用约为3万。法律顾问可为公司提供合同起草、管理、规章制度建立与完善、法律咨询与意见书、员工法律培训、解决方案与律师函、代理诉讼、商务谈判等全方位服务,有

    2025-02-26

  • 员工要不要保守企业秘密

    张先生说,公司与他签订这份合同的最初目的,是为了防止他利用企业的商业秘密,谋取非法利益。为了尊重企业的管理,张先生在合同上签了字。三年过后,2004年9月合同到期,张先生打算离开公司,这时他向公司提出申请,要求公司适当增加他履行竞业限制义务的经济补偿,但

    2025-02-17

  • 公司领导偷拍员工算侵犯隐私吗

    公司领导对员工进行偷拍是属于侵犯隐私权的表示,要承担民事责任和治安管理处罚的责任。本法所称民事权益,包括生命权、健康权、姓名权、名誉权、荣誉权、肖像权、隐私权、婚姻自主权、监护权、所有权、用益物权、担保物权、著作权、专利权、商标专用权、发现权、股权、

    2025-01-25

  • 科技型企业融资方式主要有哪些

    中小企业可以根据公司资产实际、将净资产作为股份划分,采取管理层持股、员工持股及向特定对象发售股份的方式募集资金,并实现股份的多元化。企业债券是指企业依照法定程序发行、约定在一定期限内还本付息的有价证券,表示发债企业和投资人之间的一种债券债务关系。目前

    2025-01-21

  • 员工酒驾被拘留,公司可解聘吗

    酒驾拘留,公司可以解除合同的。(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条规定:饮酒后驾驶机动车的,处暂扣一个月以上三个月以下机动车驾驶证,并处二百元以上五百元以下罚款;醉酒后驾驶机动车的,由公安机关交通管理部门约

    2025-01-20

  • 公司停缴或不缴员工的住房公积金该如何维权

    单位应当按时、足额缴交住房公积金,不得逾期缴存或者少缴。单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民法院强制执行。

    2025-01-14

< 1 2 3 4 5 >
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 行政诉讼时效的规定

    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

  • 建筑法第二十八条规定的承包单位违法转包行为

    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

  • 公司法中监事会的设立和职权

    公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。

  • 公司倒闭员工补偿:权益保障与法律依据
  • 被告解除财产保全的法律程序
  • 根据《建筑法》的规定,申请施工许可证需要满足以下条件:

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师