未交社保未签劳动合同怎么办用人单位未交社保未签劳动合同，根据《劳动合同法》第七十七条规定我们可以申请劳动仲裁，同时根据第八十二条规定我们可以要求用人单位支付双倍工资并补交社保。第十条规定建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。第七十八条工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位履行
2024-08-14
应对公司突然裁员，你有哪些合法补偿权益根据中华人民共和国劳动合同法第四十八条，如果用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同，劳动者有权要求继续履行劳动合同。如果劳动者不要求继续履行或劳动合同已无法履行，用
2024-08-11
竞业禁止协议范本是怎样的鉴于员工知悉的企业商业秘密具有重要影响，为保护双方的合法权益，双方根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经协商一致，达成下列条款，双方共同遵守：。从双方劳动合同约定的合同履行期限到期后第二天起，企业应当按照竞业限制期限向员工支付一定数额的竞
2024-08-08
二手房买卖合同是否可以仲裁二手房买卖合同纠纷，双方协商一致达成仲裁协议，才能申请仲裁，否则协商不成，只能到法院起诉解决了。即申请人请求仲裁委员会予以保护的合法权益以及要求被申请人履行实体义务的具体内容。当事人申请仲裁后，其所提出的仲裁请求是否合理，所依据的事实是否真实，理由是
2024-08-08
不安抗辩权的法律效力体现在哪些方面不安抗辩权是指当事人互负债务，有先后履行顺序的，先履行的一方有确切证据表明另一方丧失履行债务能力时，在对方没有恢复履行能力或者没有提供担保之前，有权中止合同履行的权利。规定不安抗辩权是为了切实保护当事人的合法权益，防止借合同进行欺诈，促使对方履行义务
2024-08-07
江苏省劳动合同条例：保障员工权益的重要法规依法订立的劳动合同，对当事人具有约束力。工会组织依法维护劳动者的合法权益，对用人单位履行劳动合同的情况进行监督。第十条 劳动合同的内容经双方当事人协商一致后，由用人单位出具符合第十二条规定的合同文本。劳动合同自双方当事人签字、盖章之日起生效，当事人对生效的时间或者条件有约定的，从其约定。劳动合同约定的试用期超过规定期限的，超过规定期限的部分无效。
2024-07-30
什么情况下可以行使不安抗辩权不-安抗辩权的行使条件有：因同一双务合同互负债务，且两债务间具有对价关系。主张不-安抗辩权的一方应当先履行债务，且其债务已届清偿期。不-安抗辩权是民法中抗辩权的一种。规定不-安抗辩权是为了切实保护当事人的合法权益，防止借合同进行欺诈，促使对方履行义务。先
2024-07-26
购销合同过了诉讼时效怎么办诉讼时效是权利人请求法院以强制程序保护其合法权益的有效期限。诉讼时效制度有利于促使权利人及时行使权利，维护交易秩序和安全。另外，对于诉讼时效的中止、中断等情形，要注意保存证据。第一百三十八条 超过诉讼时效期间，当事人自愿履行的，不受诉讼时效限制。第一
2024-07-19
并存的债务承担下的违约责任问题合同签订后，东营市国土资源局履行了合同义务。2000年6月20日河口经管委又将土地转让给私营独资企业**酒店，并约定由其承担该土地款项。三被告一直未支付土地出让金和滞纳金，为维护原告的合法权益，特诉至法院，请求法院查明事实，依法判令三被告向原告支付土地出让金6
2024-07-06
合同履行要遵循什么原则为了保护合同当事人的合法权益，维护社会经济秩序，促进社会主义现代化建设，制定本法。价款或者报酬不明确的，按照订立合同时履行地市场价格履行;依法应当执行政府定价或者政府指导价的，按照规定履行。
2024-06-29
合同法中不安抗辩权限制条件有哪些不安抗辩权是指双方合同成立后，有先后履行顺序的，先履行的一方有确切证据表明另一方丧失履行债务能力时，在对方没有恢复履行能力或者没有提供担保之前，有权中止履行合同的权利。规定不安抗辩权是为了切实保护当事人的合法权益，防止借合同进行欺诈，促使对方履行义务
2024-06-28
劳动合同对劳动条件约定不明确该怎么做劳动条件是劳动者顺利履行劳动合同的重要条件，也是用人单位的重要义务，必须约定得明确具体，否则难以保障劳动者的合法权益。按照劳动合同法第十八条的规定，如果劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，应当按照以下办法解决：一是协商解决。二是适用集体合同的规定。
2024-06-27
如何认定合同诈骗罪合同诈骗罪是指以非法占有为目的在签定、履行合同过程中骗取对方当事人财物数额较大的行为。该罪有以下的特征：。侵犯的客体是对合同管理制度、诚实信用的市场经济秩序和合同当事人的合法权益。客观方面表现为以下几个方面;A合同纠纷主要是指当事人对合同履行情况或违约
2024-06-26
不安抗辩权概念及成立要件是什么规定不安抗辩权是为了切实保护当事人的合法权益，防止借合同进行欺诈，促使对方履行义务。不安抗辫权为双务合同的效力表现，其成立须双方当事人因同一双务合同而互负债务，并且该两项债务存在对价关系。不安抗辩权制度保护先给付义务人是有条件的，只有在后给付义务人有
2024-06-22
司法拘留申请书申请人诉某某有限责任公司买卖合同纠纷一案，某某人民法院以某某**号判决书作出判决，某某有限责任公司未在规定期限内履行判决书确定的义务。被申请人王某某系某某有限责任公司的法定代表人，应对拒不履行生效法律文书确定的义务负责在主要责任。为维护申请人的合法权益
2024-06-21
在法律上不安抗辩权的含义是什么不安抗辩权是民法中抗辩权的一种。规定不安抗辩权是为了切实保护当事人的合法权益，防止借合同进行欺诈，促使对方履行义务。不安抗辩权的行使条件如下：。(二)主张不安抗辩权的一方应当先履行债务，且其债务已届清偿期。不安抗辩权适用的双务合同属于异时履行。先履行方
2024-06-12
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
