可变更劳动合同的情况劳动合同变更的几种情况。当法律法规变更、用人单位原因、劳动者原因以及客观原因发生时，用人单位可以与劳动者协商变更劳动合同内容。若双方未能达成协议，用人单位需提前通知劳动者并支付相应补偿。
2025-05-05
单位变动职工岗位的法律规定单位变动职工岗位的法律规定。根据《劳动法》的规定，单位在变更劳动合同时必须遵循自愿、协商一致的原则，并符合法律程序。单位因生产工作需要变动职工岗位时，必须与职工协商并达成一致意见。若无法达成协议，单位应履行原劳动合同。单位无权随意降低职工工资待遇，员
2025-05-01
合资企业如何转让股权合资企业和民营企业如何转让股权的问题。合资企业股权的转让需要出让方和购买方达成协议，并按照合资公司的合同书和章程规定操作，包括征得其他股东的同意和完成内部决策流程，最后进行工商局的变更手续。而民营企业的股权转让也需要双方达成协议，并依照公司的规章制度
2025-04-30
中外合资企业股权如何转让？中外合资企业股权如何转让的问题。转让过程需遵循一定程序，包括双方达成协议、遵守合同和章程规定、经过董事会或股东大会批准、资产评估、商务主管部门审批及工商变更登记等步骤。涉及国有资产时更为复杂，需经过国资监管部门的审批。整个过程需遵守法律法规，确保合法
2025-04-27
财产保险合同的特点财产保险合同的特点。其中，财产保险合同的保险人具有特定性，只有财产保险有限责任公司及其分支机构有权从事保险业务；财产保险合同是诺成合同，以双方达成协议为生效要件；财产保险合同是附条件的合同，只有在发生约定事故并导致财产损失时，保险人才负赔偿责任；另外
2025-04-18
退伙合同样本甲方和乙方因甲方退伙而签订的退伙合同样本。合同中明确了退伙后的事务处理、债权与债务的处理、收支决算、税捐负担、存库品折价、店房承租等内容。双方达成协议，确保退伙过程的顺利进行。
2025-03-28
有限公司分立的法律后果有限公司分立和无效合同的法律后果。有限公司分立会导致一间公司分为两间独立公司，原公司的债权债务由两公司协商继承，未达成协议的按利益比例承担。无效合同分为多种类型，包括无民事行为能力人订立的合同等，其法律后果为返还财产、折价补偿及承担相应责任。
2025-03-15
辛某与装卸公司达成协议，装卸公司支付费用责任辛某与装卸公司之间的劳动关系成立和认定的相关法规及流程。当用人单位与劳动者未签订书面劳动合同时，劳动关系的成立依据相关规定进行认定。如存在劳动关系争议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。同时，对于用工主体责任的承担，在特定情况下，发包方需承担用工主体责
2025-03-15
土地入股分红协议书范本甲方与乙方（后埠乐强果蔬土地股份专业合作社）之间的土地入股分红协议。协议内容包括入股事项、入股期限、红利支付方式、土地交付、变更或解除合同的情形以及履行义务和违约金等方面。双方本着平等协商、依法、自愿、有偿的原则，就土地承包经营权入股事宜达成协议。
2025-03-06
深圳劳动法辞退赔偿的规定有哪些劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能变更劳动合同达成协议的。除此之外，用人单位辞退职工都要给予相应的补偿。
2025-02-20
要约内容变更是否为新要约在国际贸易通常有两中交易方式，一种是双方直接谈判签定正式书面合同成交;一种是双方通过函电、传真达成协议。此时确认书的签定只是为了固定和明确合同条款，这与影响合同成立的要式合同的确认书不同，此时该确认书只能因为买方改变支付方式条款而认为是新的要约，该确
2025-02-16
传真文件能成为合同吗根据我国《合同法》的有关规定，当事人以传真形式达成协议，内容符合合同构成要件的，合同自承诺内容的传真到达对方时成立。传真件合同文本同样具有证明合同成立的证明能力，但司法实践中仍需其它证据补强，如电信公司传真电话记录单。依法成立的合同受法律保护，任何一
2025-02-12
债务转移的生效条件是什么债务转移又称为债务承担，是指合同的债权人、债务人与第三人之间达成协议将合同债务转移给第三人承担。债务转移必须三方就债务转移达成了—致的意思表示。所以《合同法》这条规定债务转移的方式还应包括债务人与第三人达成协议并经债务人同意及债务人、第三人和债权人三
2025-02-01
债务转移与第三人代为履行债务的区别合同到期后，吴与丁达成协议继续履行合同，吴给付丁一年租金。在这一案例中涉及两个法律关系问题即第三人代为履行与债务转移问题。第三人代为履行，主要是指合同双方当事人约定由合同以外的第三人代替债务人向债权人履行合同义务的情形。因此，这种持有债务人证明向第三
2025-01-26
在什么情况下解除合同可以得到补偿金1．经双方协商同意解除劳动合同的；2．劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的；4．劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的；5．用人单位
2025-01-14
房屋中介合同范本根据有关法律法规的规定，甲乙双方本着诚实信用的原则，经协商一致达成如下协议。第二条 该房屋尚在筹建阶段，甲方现委托乙方寻找该房屋的购买对象。甲方承诺房屋转让给购买者的转让费最低为人民币：……目前乙方已与购买方达成协议，该房实际转让价格为人民币……第六
2025-01-13
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
