《中华人民共和国农村土地承包法》第四十四条不宜采取家庭承包方式的荒山、荒沟、荒丘、荒滩等农村土地,通过招标、拍卖、公开协商等方式承包的,适用本章规定。第四十五条以其他方式承包农村土地的,应当签订承包合同。当事人的权利和义务、承包期限等,由双方协商确定
2024-10-23
一般意义上的学校是属于事业单位性质的,不具有经营性,学校的任何财产都不属于担保的范围。法定的无论是否约定必须依照规定;法律允许当事人约定的,可以协商解决。该财产称之为质物,提供财产的人称之为出质人,享有质权的人称之为质权人。质押担保应当签订书面合同,
2024-10-23
签约准备阶段是全部合同工作的基础,加强这一阶段的调查工作对风险控制和合同管理具有特别重要的意义。建设方应做好对对方组织合法性,即权力能力和行为能力的调查。协商是就未来将要订阅的合同的主要条款交换意见,达成合同的过程,这一过程在合同法上称为要约和承诺。
2024-10-22
首先,劳动者与所在公司签订劳动合同,如无特殊情况,合同写的工资应与约定的工资一致。因为双方签订劳动合同前,即在劳动者进行面试时,双方就工资问题是经过协商的,并且是经协商取得一致才确定建立劳动关系。最后,员工签订合同时,发现劳动合同写的工资跟约定的工资
2024-10-22
借款合同中,如果借条借款人与担保人签字位置出现误签,可以采取以下处理方式:一是协商一致进行修改或重签。双方可以协商一致修改写错的事项,其他依双方真实意思表示签订的合同
2024-10-22
销售代理合同是指在销售活动中,双方达成的关于销售内容的协议。签订销售代理合同要遵守国家法律和政策,遵循平等互利、协商一致、等价有偿的原则,以及诚实信用的原则。销售合同的签订程序包括要约和承诺两个阶段,要约是要约人向受约人提出订立合同的建议,承诺是受约
2024-10-22
2)签订书面的协商解除协议,以书面形式明确解除合同的形式、劳动合同解除时间、用人单位应支付的补偿、工资结算等事项;任何权利的行使都应以不违法为前提,劳动合同双方协商解除劳动合同也不例外。
2024-10-21
根据我国合同法有关规定,行*方接受委托方的委托,就代办事项,双方协商一致,签订本合同。(签订行-纪合同首先应明确合同主体。在合同首部应写明合同签订的时间及地点。行-纪合同的主体范围:委托人可以是法人,也可以是公民;但行-纪人只限于经批准经营行-纪业务的法人
2024-10-21
甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了一份金额为XXXX元,编号为XXXXXX的服务合同。现经过双方协商达成一致,签订以下补充协议:
2024-10-20
非招标工程合同价款由发包人承包人依据工程预算在协议书内约定。在签订工程合同时,首先要注意合同的主体发包人与承包人的确定,再注意合同的内容,合同的违约条款和合同的补充条款等,需要双方进行协商,达到一致意见。
2024-10-19
甲方在xx小区31#建房屋一栋,建筑总面积约300平方米,由乙方承包施工。经双方协商同意,特签订如下合同:。采用包工不包料方式承包。乙方按照设计图纸或甲方提出的要求承建。乙方应当按照国家规定的房屋质量标准和要求组织施工,不合格由乙方负责返工,返工费由乙方负责
2024-10-19
商品房买卖合同修改后可以撤销,但是需要与开发商协商一致或基于法定原因合同无效、撤销、解除才能向房管局申请撤销。购房合同签订之后,合同双方可以协商一致解除合同,也可以根据合同法的相关规定,认定合同无效或者申请撤销合同,合同约定的解除条件出现后,也可以依
2024-10-18
出让土地合同变更受让人,可以再行协商签订协议变更。根据《合同法》、《城镇国有土地使用权出让和转让暂行条例》的有关规定,土地使用权出让合同一经依法订立,就具有法律效力,任何部门、单位和个人不得擅自变更和解除。土地使用权出让合同的解除,是指在合同生效之后
2024-10-17
依据我国合同法的规定,合同的金额如果双方协商好变更的,可以签订补充协议,如果并不是双方协商而是单方涂改的,涂改的部分是无效的。第八条 依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。合同部分无效,不
2024-10-17
拆迁房产协议更名,等于重新签订协议,应当找对方协商。协议更名后应当与房产证或者土地使用权证是一致的。房屋拆迁协议一经签订,即具有法律效力,合同具有相对性,不能随意单方面更改。协议关系主要有房屋拆迁双方当事人参加,仅有一方当事人,协议关系便不能成立。其
2024-10-17
协商解除时,劳动者主动提出解除劳动合同的,双方经协商一致解除劳动合同时,用人单位不需要支付经济补偿金。用人单位与劳动者签订竞业禁止协议时,解除或终止劳动合同后,用人单位放弃要求劳动者继续履行竞业禁止义务时,对放弃部分不需要支付经济补偿金。
2024-10-15
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。