违建房出租能否致合同无效违建房出租的法律问题，指出违法建筑出租签订的租赁合同无效，不受法律保护。文章还引述了《合同法》和《商品房屋租赁管理办法》的相关规定，阐述了自行转租的法律后果，包括出租人可解除合同和承租人的违约行为。此外，文章也讨论了将承租人的自行转租视为侵权行为的问
2025-05-21
租赁房屋暖气漏水的赔偿问题租赁房屋暖气漏水时的赔偿问题，分为正当使用和不正当使用两种情况。同时，文章还提醒租房者在租赁过程中需要注意的事项，包括警惕虚假广告、查验房东情况、检查房屋设施、签订租赁合同、明确物业杂费等合同附件以及理解房屋押金问题等。最后，租客应根据自身条件选择合
2025-05-21
合同欺诈的法律特征合同民事欺诈的法律特征，包括欺诈人的主观行为和客观行为，以及欺诈人的不法利益、主体资格和履约能力等方面。合同民事欺诈涉及故意欺骗对方，使对方陷入圈套并做出错误意思表示的行为。欺诈手段签订的合同无效，需返还财产或进行折价补偿，如涉及损害国家利益或社会公
2025-05-20
案情一个砖窑厂与信用社之间的借款担保合同纠纷。合同签订后，砖窑厂未能完全履行还款义务，而担保方化工厂也未承担连带责任。后来，化工厂被村委会出售给王某并改制为化工公司，但资产评估中未涉及该担保款项。之后，信用社提起诉讼，争议焦点在于担保关系是否合法有效以及
2025-05-20
劳动争议起诉状范文原告张三因劳动争议纠纷向被告北京XX广告有限公司提起的诉讼。原告要求支付未签订书面劳动合同的二倍工资差额、休息日工资及经济补偿金、业绩提成及经济补偿金，并要求被告支付违法赔偿金。原告因被告未依法为其缴纳社会保险并违法开除而提出仲裁申请，不服仲裁结果后
2025-05-20
夫妻忠诚协议的法律意义夫妻忠诚协议的法律意义。该协议是依据《婚姻法》关于夫妻忠诚义务的规定而制定的双方自愿签订的契约，约定了一方不忠诚将导致财产丧失或支付违约赔偿金的违约惩罚性合同。签订时内容需符合法律规定，不侵犯第三人权利。出轨可能导致财产分割变动，严重违反婚姻忠诚义务
2025-05-19
借款合同某公司因急需资金购买特定物品而向另一公司借款的情况。因资金周转问题，至今尚欠部分款项未支付，经双方协商，制定了详细的还款计划书。公司提供了抵押物保障债权人的权益，并承诺按照还款进度支付欠款。文章还提醒双方在签订还款计划书时需要注意的风险提示，如明确欠
2025-05-19
签订合同谁先签字呢签订合同过程中的签字顺序以及签订买卖合同的注意事项。签字顺序上，法律没有明确规定，一般是最后签字的一方签字后合同生效。签订买卖合同时，需审核合同主体的资格和履约能力，明确当事人的名称、标的物描述、质量要求、包装标准、履行期限地点方式等，以确保合同的有
2025-05-19
中介费的规定购买二手房时中介费的具体金额计算方式和退还情况。中介费并非一定按房屋成交价格百分比计算，而是根据双方协商和房屋是否成交确定，需在买卖合同学明确金额及未成交时的支付情况。中介费退还情况分为三种，依据中介公司是否促成合同签订及履行情况等因素判断。
2025-05-18
律师收费方式律师的收费方式，包括计件收费、按标的额比例收费和计时收费等。对于涉及财产关系的民事案件，律师事务所可选择风险代理收费，但某些案件如婚姻、继承等禁止实行。风险代理收费需签订明确合同，规定收费方式和数额。律师行为规范强调不得私自收费，不得索要额外费用。
2025-05-18
提供虚假材料过户能否撤销合同合同法的相关规定以及提供虚假材料过户与合同撤销的关系。受欺诈或胁迫的一方有权请求变更或撤销合同。然而，提供虚假材料过户并不直接关联双方签订的合同，大多数情况下无法撤销合同。同时，文章还介绍了二手房无法办理过户时的政策，包括赠与、继承和遗产形式等方式。
2025-05-18
二手房预约买卖合同签订时间二手房预约买卖合同的签订时间以及二手房买卖过户手续。预约合同签署时间在本约合同之前，双方可协商确定具体签订时间。过户手续包括达成共识并签订购房合同、提交过户申请、缴纳税费和领取房产证等步骤。
2025-05-18
债权转让车辆的风险评估购买债权转让车辆的风险评估。其中存在过户困难、合同纠纷、抵押车辆来源不明和零部件问题等主要风险。购买人应了解相关风险并评估自身承担能力后再决定是否购买。购买过程中需注意签订合法合同、核实车辆来源、仔细检查车辆零部件等风险因素，以保障自身权益。
2025-05-18
企业内部不良债权产生的原因及解决办法企业内部不良债权产生的原因及解决办法。不良债权主要源于对合作者的选择不慎、业务人员廉洁问题、合同签订及证据保存问题以及催收方式和力度不当。为了解决这些问题，企业应加强对合作者的选择和考察，提高业务人员廉洁意识，加强合同管理并妥善保存证据，同时采取恰当
2025-05-18
劳动关系变更协议书的主要内容劳动关系变更协议书的主要内容，包括用人单位和员工之间的协商变更流程、劳动合同变更的具体形式和条件，以及变更劳动合同应当采用书面形式的要求。双方应遵守法律规定，保护各自的权益。当生产经营条件或岗位需求变化时，双方需协商变更劳动合同，并签订书面协议，确保
2025-05-17
法人变更对劳动合同的影响法人变更对劳动合同的影响。虽然法人变更不会直接导致劳动合同的解除，但如果企业要求劳动者重新签订，则合同会被解除。合法解除劳动合同的情形包括协商解除、基于法定事由解除以及约定事由解除。但用人单位在解除劳动合同时受到一定限制，对于特定情形的劳动者不得解除
2025-05-17
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
