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破产企业职工相关法律知识

  • 破产员工工伤待遇是怎样的

    根据《中华人民共和国企业破产法》第113条,破产员工工伤待遇在优先清偿企业破产费用和共益债务后,第一顺序获得。具体包括职工工伤期间的工资、医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、护理费等。其次,破产财产按照一定顺序清偿,包括破

    2024-07-07

  • 企业破产职工安置方案

    随着国有企业改革的逐步深入和《破产法》本身存在的局限,很难解决国有企业在关闭破产过程中长期积累下来的一些实际问题,特别是涉及职工安置和职工权益保障等问题。九十年代中期以后,国家加大了结构调整力度,相继出台了一系列国有企业实施关闭破产工作的有关文件,对

    2024-07-02

  • 车辆停运造成的损失费用如何索赔

    根据《企业破产法》第一百一十三条规定,企业破产后需要按照一定的顺序清偿债务。首先清偿的是破产企业所欠职工的工资、医疗、伤残补助、抚恤费用,以及应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,还有法律规定应当支付给职工的补偿金。其次,清偿的是破产

    2024-06-30

  • 国有破产企业职工安置法律、政策的矛盾与统一

    关于国有企业破产的受理,1986年颁布的《中华人民共和国企业破产法(试行)》中规定“债务人经其上级主管部门同意后,可以申请宣告破产。债务人提出破产申请时,应当说明企业亏损的情况,提交有关的会计报表、债务清册和债权清册”。而陕西省则规定对于全省国有企业在政策

    2024-06-26

  • 国企破产重组的典型案例:涞源铜矿的4年破产路

    而河北省政府做出的一个被各方看好的破产重组方案,却在此后的4年多时间里进展并不顺利,更未落实,甚至“职工集体阻止企业宣布进入破产程序”。涞铜的破产重组历经4年多,仍未结束。

    2024-06-24

  • 陕西省人民政府关于印发国有企业破产兼并和债转股工作若干规定的

    发布部门: 陕西省人民政府 发布文号: 陕政发[2000]6号 各设区市人民政府,各地区行政公署,省人民政府各工作部门、各直属机构: 根据省政府常务会议决定,现将《国有企业破产兼并和债转股工作若干规定》印发给你们,请遵照执行。企业破产期间的职工待遇,比照所在城市下

    2024-06-16

  • 企业破产对工伤赔偿的影响及标准解读

      对一至四级的工伤职工,应当一次性提取至法定退休年龄时的基本医疗保险费;  工伤职工不转入承继单位的,从原用人单位有效资产变现收入中,按规定发给一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,工伤保险关系终止。  以上就是手心律师网小编为您解答的有关企业破产

    2024-06-14

  • 交通事故赔偿项目一览表

    根据《企业破产法》的规定,企业破产后,破产申请受理时属于债务人的全部财产以及破产申请受理后至破产程序终结前债务人取得的财产都属于债务人财产。在优先清偿破产费用和共益债务后,破产财产应按照一定顺序进行清偿。首先清偿的是破产人所欠职工的工资、医疗、伤残补

    2024-06-14

  • 企业破产对职工退休是否有影响?

    根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》,企业破产职工一般不能早退休,但有以下情况除外:(一)男性年满50周岁,女性年满45周岁,连续工龄满10年,经医院证明并劳动

    2024-06-10

  • 企业破产后职工需要买断吗

    依据企业破产法的规定,企业破产后没有规定要买断职工的工龄,而是对拖欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用进行清偿。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。第一百一十四

    2024-06-05

  • 宁夏回族自治区人民政府办公厅关于自治区属国有工业破产企业职工

    四、劳动合同期限未满的职工,也可以参照解除劳动合同的有关规定办理,按实际工作年限,每满1年发给1个月工资的经济补偿金。

    2024-06-04

  • 国有企业破产时资产变现中存在的问题及对策

    国有企业破产中,企业的资产变现是一个重要环节,对防止国有资产流失,维护企业和债权人的合法权益有着重要意义。国有企业破产时的一大难题是企业职工的安置问题,也是必须首先考虑解决的问题。此外,还应当充分发挥国有资产行政管理部门对国有企业或国有控股企业破产的

    2024-06-02

  • 破产企业职工医疗保险可中断吗

    按国家规定,医疗保险累计交费满25年可以在退休时享受医保待遇,所以可以中断,只是在中断期间不能享受医保待遇,请直接咨询当地医保中心,以确认。再次参保时,仍须缴纳基本医疗保险费满6个月,从 第7个月开始享受医保统筹基金支付的医保待遇。

    2024-05-30

  • 公司破产赔偿程序

    企业破产赔偿程序包括申请破产、资产清算、债务偿还、劳动合同终止和相关费用赔偿等。根据劳动合同法第44条规定,企业被宣告破产后,劳动合同终止。在企业破产过程中,解决职工

    2024-05-23

  • 破产清算顺序欠税提前偿清,企业破产法有哪些规定

    (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。(二)管理、变价和分配债务人财产的费用;

    2024-05-22

  • 破产企业职工补偿标准与要点解读

    企业破产职工补偿标准是:按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其

    2024-05-20

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  • 违约金的定义和性质

    违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规

  • 家暴如何应对:合法途径及相关法律知识

    如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对

  • 共同海损的定义和成立条件

    共同海损的定义和成立条件,包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析,讨论了共同海损的争议问题,包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。

  • 网上泄漏他人隐私的法律责任

    网上泄漏他人隐私的法律责任。依据《中华人民共和国侵权责任法》,侵害他人隐私的行为需承担侵权责任。个人信息泄露会导致垃圾信息骚扰、冒名办卡和信用透支、不法活动、账户资金被盗用及个人名誉受损等风险。此外,《民法典》也保护个人隐私,规定侵权者需承担相应责任

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