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行政单位有哪些相关法律知识

  • 劳务派遣工政策的相关规定

    第一条 为规范劳务派遣,维护劳动者的合法权益,促进劳动关系和谐稳定,依据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等法律、行政法规,制定本规定。第四条 用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量,使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总

    2024-05-16

  • 在什么情况下,法院可以进行司法强拆

    依据我国相关法律的规定,被征收人在法定期限内不申请行政复议或者不提起行政诉讼,在补偿决定规定的期限内又不搬迁的,可以申请司法强制拆迁。任何单位和个人不得采取暴力、威胁或者违反规定中断供水、供热、供气、供电和道路通行等非法方式迫使被征收人搬迁。

    2024-05-16

  • 土地管理的客体内容概述

    土地管理是国家为调整土地关系,组织和监督土地的开发利用,保护和合理利用土地资源,而采取的行政、经济、法律和技术的综合性措施。土地使用权,是指单位或者个人依法或依约定,对国有土地或集体土地所享有的占有、使用、收益和有限处分的权利。

    2024-05-16

  • 童工罚款标准及相关公司处罚措施

    根据《中华人民共和国未成年人保护法》第六十八条规定,用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的行为将受到处罚。劳动行政部门将责令其改正,并处以罚款;若情节严重,工商行政管理部门将吊销其营业执照。此外,对未成年工的使用和特殊保护将实行登记制度。

    2024-05-16

  • 提离职还在上班公司停社保能告吗

    依据我国社会保险法的规定,劳动者提出离职后,还在用人单位上班的,用人单位应该继续为劳动者购买社会保险,如果不购买的,劳动者可以告用人单位。第八十三条 用人单位或者个人认为社会保险费征收机构的行为侵害自己合法权益的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼

    2024-05-15

  • 厂破产老板跑了欠我的钱怎么办

    劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其被拖欠的工资。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:。是否能讨回钱,取决于对方电器公司得财务状况。要搜寻对方电器公司的财产线索,申请法院作

    2024-05-15

  • 串标由谁认定部门

    依据我国招标投标法的规定,投标人存在串通投标行为的,由招标单位对串标行为进行认定,也可以由有关行政监督部门认定。第六十五条 投标人和其他利害关系人认为招标投标活动不符合本法有关规定的,有权向招标人提出异议或者依法向有关行政监督部门投诉。

    2024-05-15

  • 商标侵权应该由谁认定

    一般侵权案件由县级工商行政管理部门查处,涉外案或大案由地级或省级工商行政管理机关处理。侵权人所在地,是指侵权人住所、居所所在地或侵权人单位所在地;侵权行为地,指侵权人实施侵权行为所在地。对工商行政管理机关处理不服的可以向人民法院起诉。对于商标侵权的地

    2024-05-15

  • 用人单位拖欠工资的法律赔偿程序与要点

    用人单位拖欠工资一般没有赔偿,只要把拖欠的工资在劳动行政部门规定的时间内发放给劳动者就可以。用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单

    2024-05-15

  • 工伤赔偿的法律程序与流程

    工伤认定申请主体包括用人单位、受伤害职工或其直系亲属、工会组织。用人单位应在规定期限内申请工伤认定,否则受伤害职工等可直接申请。工伤认定申请应向劳动保障行政部门提出,

    2024-05-15

  • 拖欠三个月工资离职后可以要经济补偿吗

    依据我国《劳动法》的规定,用人单位如果拖欠了劳动者工资三个月的,劳动者离职后仍然拖欠未付的,劳动者可以到劳动管理部门投诉,劳动管理部门会责令用人单位支付工资和进行赔偿。第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动

    2024-05-14

  • 单位能扣劳动者身份证吗

    用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,用人单位如违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。

    2024-05-14

  • 支付农民工工资的银行卡被扣押怎么办

    依据我国相关法律的规定,扣押或者变相扣押用于支付农民工工资的银行卡的,由人力资源社会保障行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对单位处2-5万罚款。(二)未编制工资支付台账并依法保存,或者未向农民工提供工资清单;可以加强对工资分配的管理,使劳动者个人收入货币

    2024-05-14

  • 医疗事故鉴定申请的步骤

    (一)病员家属要求追究医疗责任时,首先向医疗单位的医务处(科)提出医疗事故鉴定的书面申请,由医疗单位医疗事故处理小组进行讨论,并出具书面结论。医疗事故鉴定的费用,卫生行政部门移交进行医疗事故技术鉴定的,由提出医疗事故争议处理的当事人预先缴纳鉴定费。(一)填

    2024-05-14

  • 劳动者获得双倍赔偿金的条件

    拖欠工资双倍赔偿依据是:用人单位无故拖欠工资,经劳动监察部门责令在指定的期限内支付,逾期不支付的,劳动者可以主张按应当支付额度支付50%至100%的赔偿金。用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低

    2024-05-14

  • 行政诉讼上诉期限应遵守的规定

      我们知道,员工在工作时受伤是要用人单位作出赔偿的。那么,退休人员工伤死亡赔偿标准如何呢?工伤死亡赔偿金的计算方法又如何呢?  以上就是手心律师网小编为您整理的“退休人员工伤死亡赔偿标准”的相关内容,具体包括退休人员工伤死亡赔偿标准、工伤死亡赔偿标

    2024-05-14

  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 家暴如何应对:合法途径及相关法律知识

    如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对

  • 高利贷的风险及其法律问题

    高利贷的风险和法律问题。高利贷具有剥削和非生产性质,借款人主要将借款用于非生产支出。在民间借贷中,应注意订立借款合同、收条出具、借款利息、借款用途和担保等法律问题。借款合同应保存借款人身份证明文件,收条应明确记录收款形式;借款利息不得预先在本金中扣除

  • 交通事故责任书出具时间的规定

    交通事故责任书的出具时间规定。公安机关交通管理部门需与检验、鉴定机构约定完成检验、鉴定的期限,一般为不超过20日,并将检验、鉴定报告复印件送达当事人。同时,公安机关交通管理部门应在现场调查或检验、鉴定结论确定之日起一定时间内制作道路交通事故认定书。对

  • 网上泄漏他人隐私的法律责任

    网上泄漏他人隐私的法律责任。依据《中华人民共和国侵权责任法》,侵害他人隐私的行为需承担侵权责任。个人信息泄露会导致垃圾信息骚扰、冒名办卡和信用透支、不法活动、账户资金被盗用及个人名誉受损等风险。此外,《民法典》也保护个人隐私,规定侵权者需承担相应责任

  • 手机号是否构成侵犯个人信息的行为
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