赔偿金合同约定相关法律知识

劳动者提前辞职一般不需要赔偿，但如果劳动者违法辞职，给用人单位造成损失或违反了服务期或竞业限制的约定，则需要赔偿。赔偿数额按合同约定或实际损失确定。根据《中华人民

2024-04-25

终止劳动合同不能约定违约金，但属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的，用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿；用人单位违法终止劳动合同的，应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。（四）用人单位依照本法第四

2024-04-24

违约金的标准依法定或双方在合同中书面约定。损害赔偿金是指一方当事人因不履行或不完全履行合同义务而给对方当事人造成损失时，按照法律和合同的规定所应承担的损害赔偿责任。违约金与损害赔偿责任是不能并用的，其中违约金责任应当优先适用，不能够从中获取额外的利益

2024-04-21

工厂倒闭，用人单位应当支付劳动者经济补偿，而不是赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，

2024-04-20

保证人可以在保证合同中约定保证的范围，明确是对主债务、主债务的利息、损害赔偿金、违约金以及实现债权的费用等内容的全部还是部分承担保证责任。

2024-04-19

下列情况下，用人单位应当给劳动者经济赔偿金，即用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同的；因用人单位依法被宣告破产、被责令关闭而解除合同的；以及因用人单位损害劳动者的合法权益，劳动者解除合同的等情况。（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合

2024-04-18

（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；（七）法律、行政法规

2024-04-17

约金和赔偿金是劳动合同中常见的概念，但它们在法律上有一些区别和联系。根据《劳动合同法》规定，劳动者承担违约金和赔偿责任的范围是法定的，用人单位不能超出这个范围约定。

2024-04-17

为确保_________合同的履行，出质人愿意以其有权处分的财产作质押，质权人经审查，同意接受出质人的财产质押，双方根据有关法律规定，经协商一致，约定如下条款：。本质押担保合同担保范围为主债权及利息、出质人应支付的违约金和损害赔偿金以及实现债权的费用。质押担

2024-04-14

房子延期交付的，其属于违约行为，卖方应当承担违约责任。若购房合同中明确约定了违约金的，依照违约金支付赔偿金额。没有约定的，卖方按照同地段同类型房屋的租金计算违约金承担赔偿。逾期付款的，按照未付购房款总额，参照中国人民银行规定的金融机构计收逾期贷款利息

2024-04-14

根据《中华人民共和国民法典》第五百八十四条的规定，当一方违约或未按约定履行合同义务导致对方遭受损失时，应当支付相应的损失赔偿。赔偿金额应当等于违约所造成的损失，包括

2024-04-13

根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条，劳动合同到期终止时，用人单位不需要辞退解除劳动合同。除非用人单位维持或提高劳动合同约定的条件并续订劳动合同，或者劳动者不

2024-04-11

　　2、用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。并且以完成一定的工作为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的，依照劳动合同法规定该情形不得约定试用期。　　以上是关于无限期合

2024-04-09

根据2021年生效的《民法典》第五百八十四条和第五百八十五条第一款的规定，房屋租赁合同中的违约金应根据合同条款进行计算。如果合同未约定违约金，则应赔偿实际造成的损失。损

2024-04-06

根据《民法典》第五百八十四条和第五百八十五条的规定，合同约定赔偿金是指在约定有效的情况下，当一方不履行合同义务或者履行不符合约定，造成对方损失时，应支付相当于因违约

2024-04-04

根据2021年1月1日起施行的《中华人民共和国民法典》第五百八十四条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行不符合约定，导致对方遭受损失时，应按照因违约所造成的损失进行赔偿，包括合同履行后可能获得的利益。但是，赔偿金额不得超过违约一方在订立合同时可以预

2024-04-04