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工伤事故损害赔偿相关法律知识

  • 工作中的精神伤害算工伤吗?能否赔偿?

    工伤,又称工业伤害、职业伤害、工业伤害和工作伤害,是指工人在从事职业活动或与职业活动相关的活动时所遭受的不良因素和职业病伤害。工伤保险赔偿具有因工作造成事故伤害或职业病职工的医疗或经济补偿功能,属于社会保障法的范畴,具有公法性质,精神损害赔偿的法律性

    2023-08-19

  • 交通事故与工伤双赔偿损益的规定是什么?

    工伤待遇与交通事故赔偿可以兼得,可获得工伤和交通事故损害的双重赔偿。交通事故与工伤可以获得双重赔偿,因交通事故向法院提起诉讼,所花费的律师费是由败诉方支付的,交通事故出现人身损害的,需要赔偿受害者的损失,可以按照医院出具的医药费、住院费的收款凭证来支

    2023-08-16

  • 交通事故和工伤医疗费由谁赔偿?

    工伤与交通事故医药费首先由就医的患者支付,若是之后鉴定为工伤,也经过了工伤鉴定,确定了伤残等级,此时理应要求单位支付垫付的医药费。即工伤待遇与交通事故赔偿可以兼得,可获得工伤和交通事故损害的双重赔偿。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低

    2023-08-03

  • 工伤和交通事故不得双重赔偿吗?

    即工伤待遇与交通事故赔偿可以兼得,可获得工伤和交通事故损害的双重赔偿。

    2023-08-01

  • 交通事故赔偿了还能申请工伤吗?

    因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害,赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的,职工或其亲属获得交通事故赔偿后应当予以偿还。

    2023-07-21

  • 发生工伤和交通事故能同时赔偿吗?

    根据规定,劳动者因工伤事故受到人身损害,按《工伤保险条例》处理;企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的,职工或其亲属获得交通事故赔偿后应当予以偿还。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金

    2023-07-18

  • 不算工伤单位怎么赔偿的?

    如果职工的伤害事故不能认定未工伤,单位还有可以承担人身损害赔偿责任。员工在工作中受伤,单位一般需要承担相应的赔偿责任,如果员工申请工伤认定,按照认定的结果进行相应的赔偿,如果不属于工伤,单位也需要承担人身损害的赔偿责任,工伤认定需要的材料包括工伤认定

    2023-07-15

  • 交通事故死亡伤葬费标准是什么?

    交通事故发生之后,按照交通事故的具体情况进行相应的丧葬补偿,标准是当地的职工月平均工资计算半年,丧葬费与丧葬补助金不可以同时主张,丧葬费是因为受害人遭受人身损害死亡而获得的赔偿,丧葬补助金是因为工伤死亡而获得的赔偿。

    2023-07-09

  • 交通事故与工伤竞合的评残能获得双赔偿吗?

    根据《工伤保险条例》的规定,职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故是能被认定为工伤的,工伤认定下来后所产生的医疗费及伤残补助金等相关补助由社保基金和用人单位按照法律规定承担。根据《民法》、《道路交通安全法》、《侵权法》及《人身损害赔偿司法解释》

    2023-06-30

  • 交通事故人伤失去工作怎么办?

    出车祸如果交管部门的事故责任认定书中确认是对方肇事需要承担所有责任时,受害人可以找肇事方要求赔偿医药费、误工费、护理费以及后续的治疗费以及相关的精神损害赔偿等费用。交通事故导致工伤可以要求肇事方提供相应的赔偿,但是失去工作一般不会列入赔偿的范围,受害

    2023-06-30

  • 交通事故和工伤一伤两赔可以吗?

    可以申请一伤两赔,劳动者在上下班过程中发生的交通事故,可以申请工伤赔偿以及要求肇事赔偿,经认定属于工伤的,劳动者可以获得工伤赔偿,也可以获得交通事故损害赔偿。按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用。住院伙食补助费的发生与道路交通事故存在直接的

    2023-06-30

  • 工伤的伤残与交通伤残鉴定一样吗?

    工伤交通事故伤残鉴定是不一样的,二者的等级评定标准、鉴定对象以及鉴定后的赔偿都不一致。工伤鉴定是对劳动者在工作过程中因工或者是在上下班的途中非因本人主要过错的交通事故而遭受的人身损害,按照工伤鉴定的标准进行鉴定,而交通事故伤残鉴定则是针对于由于交通事

    2023-06-30

  • 工伤车祸用人单位如何赔偿?

    发生交通事故认定为工伤的,要依据劳动能力鉴定结果确定赔偿数额。一般由工伤保险基和用人单位赔付,而劳动者可以同时向事故责任人主张人身损害赔偿。(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。(一)治疗

    2023-06-30

  • 退休返聘人员工伤死亡如何处理?

    退休返聘人员工作中发生事故伤害,按照劳务雇佣关系处理,聘用单位作为雇主应向退休返聘人员承担人身损害赔偿责任。

    2023-03-14

  • 农民工超过60岁不算劳动工伤可以索要赔偿吗?

    是可以要求赔偿的,需要按照人身损害标准进行赔偿,因为工作原因遭受事故伤害的,工伤职工申请工伤认定时效为1年。农民工工伤赔偿标准是要根据评定后的工伤等级来确定赔偿的标准的。超过60岁未办理退休手续的,可以认定为工伤,劳动者受工伤之后获得的赔偿与工伤认定的

    2023-01-10

  • 交通事故工伤误工证明怎么写?

    误工证明又称“误工及收入证明”,是举证当事人合法收入的重要依据。如果因为交通事故、人身损害或其他原因而发生误工事实,赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间内,因无法从事正常工作而实际减少的收入,既误工费。此时,赔偿权利人需

    2022-12-09

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