意外伤害保险是以意外伤害而致身故或残疾为给付保险金条件的人身保险。保费计算基础意外伤害保险的纯保险费是根据保险金额损失率计算的,这种方法认为被保险人遭受意外伤害的概率取决于其职业、工种或从事的活动,在其他条件都相同时,被保险人的职业、工种、所从事活动
2023-11-19
例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间,连续计算为连续工龄。从事特殊工种和特殊工作环境工作的工
2023-11-12
指企业在全面测评职工潜在形态劳动的基础上,结合职工所在岗位或所任职务,在劳动前为职工预先确定报酬标准,供劳动后实际支付工资时做依据的包括工资等级、工资标准、定级升级、工资调整、支付形式等一系列制度规定的综合。因工种、岗位制宜,选择适合其劳动特点的基本
2023-11-06
从事特殊工种人员的养老保险 在井下、有毒、有害、高温、高空等特殊工种工作的职工,可按照国家有关规定提前退休。改革前从事特殊工种的工作年限可以继续折算工龄,视同缴费年限,但折算的年限最长不得超过5年,之后不再折算工龄,应通过工资分配政策和企业补充养老保险
2023-11-05
电力工程的项目一般较为复杂,不仅仅与施工人员的专业水平相关,还包括与其他工种的高效衔接、施工环境的影响。因此,要求施工质量的管理人员不但要按照相关规范严格执行,严把施工质量,也需因地制宜进行合理的安排与调整。电力工程施工的质量受施工人员、外界环境、工
2023-10-29
(四)男年满55周岁、女年满45周岁,且累计缴费年限满15年。(三)所在单位或职工档案托管机构于每月20前将当月公示无异议的提前退休的名册及个人档案、个人补充的辅助材料报送县人社局审核汇总,并于每月25日前上报市人社局审批。(四)市人社局具体负责审批全市特殊工种提前
2023-10-21
含起重机司机,司*工,信号指挥工,安装与维修工;这是解决从事特殊工种人员退休的首要问题。市属企业,包括中央在沪企业,按原劳动部或本行业主管部门于1992年底前已确定的,并经原上海市劳动局或本行业主管局批准的特殊工种予以确认。区县属企业,按原上海市劳动局批准
2023-10-18
原国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动和有毒有害的工种定为特殊工种,并明确特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定。特殊工种不是一个正式的概念,只是约定俗成的叫法。所以,标准或法规对它没有正式的定义。特殊工种,不同于特种作业。第五条特种
2023-10-07
按相关法律规定,企业破产,员工的工龄赔偿应该是指经济补偿金。不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人,连续工龄可进行
2023-09-30
要解除与劳动者的劳动合同,必须有证据,有理由,证明劳动者哪些方面不符合录用条件,为什么不合格。根据劳动法的规定,劳动合同可以约定试用期,其期限的长短由企业根据劳动合同期限的长短、工种的实际情况确定,但最长不得超过六个月。这是针对用人单位不分情况,一律
2023-09-23
符合条件可以开除。不胜任工作是指,在用人单位无故意提高工作定额的情况下,劳动者不能按要求完成劳动合同中约定的工作任务或者同工种、同岗位人员的工作量的情形。因此,我国《劳动法》明确规定用人单位可以在劳动者“不能胜任工作”的情况下下单方与劳动者解除劳动关
2023-09-22
铁矿下井是属于特殊工种。从事井下作业的工人属于特殊工种。全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:。(二) 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连
2023-09-15
对于这些特殊的工作种类来说,如果要退休的话,也要满足相应的退休条件才能退休,那么如果要提前退休的话,应该怎么退休呢?接下来由手心律师网小编为大家带来特殊工种提前退休条件的详细知识,希望能够帮助到大家。 特殊工种是指从事特殊岗位工作的统称,是指容易发
2023-09-15
人身意外伤害保险的保险费怎么算?一年期意外伤害保险费的计算一般按被保险人的职业分类而确定,对被保险人按职业分类一般称为划分工种档次。对不足一年的短期意外伤害保险费率计算,一般是按被保险人所从事活动的性质分类,分别确定保险费率。
2023-09-13
破产企业职工退休政策是属于111个资本结构试点城市的破产国企职工,男满五十五岁、女工人满五十岁,女工人满四十五岁即可以退休,比之前的退休时间提前了五年。但特殊工种、因病或非因工致残,完全丧失劳动能力的职工退休除外。党政机关、群众团体、企业、事业单位的干
2023-09-05
企业退休流程是比较重要的,也关系到企业如何来正常进行退休,那么企业职工如果要提前退休的话,相应的退休条件有哪些呢?接下来由手心律师网小编为大家带来企业职工提前退休条件的详细知识,希望能够帮助到大家。 1、在高温,井下,高空等特殊工种工作10年以上
2023-09-04
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规
如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对
共同海损的定义和成立条件,包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析,讨论了共同海损的争议问题,包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。
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