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劳动争议审人民法院相关法律知识

  • 劳动关系纠纷解决方式

    根据《劳动争议调解仲裁法》的相关规定,解决劳动争议主要适用的途径有:和解、调解、仲裁、诉讼等。诉讼是指劳动争议当事人经过申请仲裁,对劳动争议仲裁委员会的裁决不服而向法院提起诉讼,请求人民法院按照司法程序对劳动争议案件进行审理的活动。劳动争议当事人提起

    2024-01-07

  • 探讨老板拖欠员工工资向劳动局告状的可行性

    老板拖欠员工工资可以告劳动局,但是最好是先与用人单位协商解决;协商不成的,劳动者在向劳动仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,劳动者再向人民法院提起诉讼解决。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不

    2024-01-07

  • 劳动争议仲裁决生效后的救济程序

    《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十八条劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日

    2024-01-06

  • 劳动仲裁立案程序怎么走

    不过,遇到这种事情不要害怕,可以走法律途径来维护自身的利益。那么,劳动仲裁立案程序怎么走?对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。  1、劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制,劳动争议

    2024-01-06

  • 寻求法律援助:劳动纠纷应该去哪里处理?

    我国处理劳动纠纷的机构包括劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院。处理方式主要有协商(和解)、调解、仲裁和诉讼。协商达成一致后应签订书面和解协议,

    2024-01-05

  • 关于劳务派遣的纠纷处理

    根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第十条规定,劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉时,派遣单位为被告;若争议涉及接受单位

    2024-01-02

  • 劳动争议案件的受理程序与要点

    在劳动争议仲裁委员会收到劳动争议案件后,如果认为符合受理条件的,就会在五日内决定受理,并通知申请人;如果认为不符合受理条件的,就会书面通知申请人并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼

    2024-01-02

  • 工伤事故调解与实际不符是否可提起诉讼?

    当事人双方协商达成的,达成协议不履行的,或者协议未经工伤认定、劳动能力鉴定前提下作出,或者协议存在欺诈、胁迫、乘人之危和显失公平的,可以申请劳动争议仲裁,对仲裁裁决不服可以向人民法院提起诉讼;经劳动争议仲裁委员会调解达成协议的,协议书已经送达发生法律

    2024-01-01

  • 口头辞退不让上班可以仲裁吗

    依据我国劳动争议调解仲裁法的规定,用人单位口头辞退劳动者的,劳动者是可以依法申请劳动仲裁的,申请劳动仲裁要提交申请书。调解未达成协议,仲裁庭应当及时裁决。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。

    2023-12-26

  • 关于劳务纠纷怎么处理

    劳务纠纷是一种民事争议,可以通过双方协商、向调解组织申请调解,签订仲裁协议并向仲裁委员会申请仲裁,或向人民法院起诉等方式解决。劳务关系是指劳动者根据口头或书面约定,向

    2023-12-24

  • 劳动合同纠纷管辖法院是如何确定的

    劳动争议案件的管辖权由劳动合同履行地或用人单位所在地的基层人民法院决定。若劳动合同履行地不明确,则由用人单位所在地的基层人民法院负责。对劳动争议,需要先进行劳动仲裁

    2023-12-24

  • 劳动争议诉讼状

    当事人不服劳动行政机关的行政决定,可以依法向人民法院提起行政诉讼。根据我国《行政诉讼法》的规定,当事人应当向人民法院提交行政起诉书。起诉书的主要内容包括当事人名称、案由、诉讼请求、事实和理由以及受诉人民法院名称等。写明要求人民法院撤销或者变更行政决定

    2023-12-23

  • 劳动仲裁逾期未处理怎办

    依据我劳动争议调解仲裁法的规定,劳动仲裁机构在规定的期限内未处理案件的,劳动者可以就仲裁事项向人民法院提起诉讼。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。第四十三条 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自

    2023-12-22

  • 劳动仲裁裁决书送达证明

      第四十八条 劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。  第四十九条 用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地

    2023-12-21

  • 员工申请劳动仲裁对公司有影响吗

    劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。

    2023-12-16

  • 对劳动仲裁不服到哪个法院起诉

    如果是向法院起诉的,应该是向当地的基层法院而不是中级法院起诉。但是,如果是单位认为有证据证明该法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一而向法院申请撤销裁决,则应该向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院提出申请:。第五十条 当事人对本法第四十七条规定

    2023-12-16

  • 常年法律顾问

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    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 家暴如何应对:合法途径及相关法律知识

    如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对

  • 高利贷的风险及其法律问题

    高利贷的风险和法律问题。高利贷具有剥削和非生产性质,借款人主要将借款用于非生产支出。在民间借贷中,应注意订立借款合同、收条出具、借款利息、借款用途和担保等法律问题。借款合同应保存借款人身份证明文件,收条应明确记录收款形式;借款利息不得预先在本金中扣除

  • 交通事故责任书出具时间的规定

    交通事故责任书的出具时间规定。公安机关交通管理部门需与检验、鉴定机构约定完成检验、鉴定的期限,一般为不超过20日,并将检验、鉴定报告复印件送达当事人。同时,公安机关交通管理部门应在现场调查或检验、鉴定结论确定之日起一定时间内制作道路交通事故认定书。对

  • 网上泄漏他人隐私的法律责任

    网上泄漏他人隐私的法律责任。依据《中华人民共和国侵权责任法》,侵害他人隐私的行为需承担侵权责任。个人信息泄露会导致垃圾信息骚扰、冒名办卡和信用透支、不法活动、账户资金被盗用及个人名誉受损等风险。此外,《民法典》也保护个人隐私,规定侵权者需承担相应责任

  • 手机号是否构成侵犯个人信息的行为
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