什么是劳动关系的终止劳动关系的终止，包括劳动合同的终止和劳动关系终止的情形。劳动合同终止是指特定条件下，劳动合同失去法律约束力。劳动关系终止则意味着主体双方权利义务的消灭，但某些内容仍需继续存在。终止情形包括劳动合同期限届满、主体丧失资格、依法解除等。相关规定依《劳动法
2025-05-26
一、丢失入职合同后的处理方式入职合同丢失后的处理方式以及确定事实劳动关系的方法。根据法律规定，用人单位必须订立书面劳动合同，如果未签订书面合同导致劳动关系无法证明，会影响劳动者的工龄和利益。确定事实劳动关系可以通过符合法律规定的主体资格、依法制定的劳动规章制度、提供有报酬的劳动
2025-05-26
交了首付卖家不去过户如何维权买家交付首付后，卖家不配合过户的维权方式。可以向法院起诉卖方，通过和解、调解或仲裁解决争议。对于未过户的二手房，不能直接转让，必须满足主体资格、双方意思真实、不违反政策法律等条件。出卖人未能按照合同约定的期限办理房屋权属证书，应承担违约责任。
2025-05-23
履约能力证明文件包含哪些内容履约能力证明文件所包含的内容，主要分为投标人基本情况、财务状况、近五年履约情况、财务报表等十个部分。同时，也介绍了如何审查经济合同的履约能力，包括支付能力和生产能力的审查方法。最后，文章还提及了合同效力问题的审查，包括合同无效的情形和主体资格审查。
2025-05-22
合同欺诈的法律特征合同民事欺诈的法律特征，包括欺诈人的主观行为和客观行为，以及欺诈人的不法利益、主体资格和履约能力等方面。合同民事欺诈涉及故意欺骗对方，使对方陷入圈套并做出错误意思表示的行为。欺诈手段签订的合同无效，需返还财产或进行折价补偿，如涉及损害国家利益或社会公
2025-05-20
律师函某律师事务所根据《股权并购法律事务委托合同》接受某企业的委托，就股权并购事宜出具法律意见书的过程。律师审阅了相关文件资料，包括企业营业执照、审计报告、资产评估报告等，并对转让方和受让方的主体资格进行了审查。同时，律师还对公司的股权、并购授权或批准、《
2025-05-19
签订合同谁先签字呢签订合同过程中的签字顺序以及签订买卖合同的注意事项。签字顺序上，法律没有明确规定，一般是最后签字的一方签字后合同生效。签订买卖合同时，需审核合同主体的资格和履约能力，明确当事人的名称、标的物描述、质量要求、包装标准、履行期限地点方式等，以确保合同的有
2025-05-19
合同生效前的修改合同在生效日期前可以经过双方协商进行修改的相关法律规定，并介绍了合同变更内容的处理方式。同时，文章还阐述了合同的生效条件，包括合同主体的资格、意思表示的真实性，以及合同内容不违反法律和社会公共利益等方面。
2025-05-15
外贸合同生效的条件外贸合同生效的条件，包括合同主体资格、真实的意思表示以及合法性和社会公共利益。合同主体需具备相应的订立合同能力，能独立承担义务；真实的意思表示需考虑行为人的外部和内心真实意思；合同必须符合法律和社会公共利益的要求。
2025-05-12
主体资格问题及履行能力合同主体资格及履行能力问题，强调在签订合同前对合同方的资质和履行能力的核查。文中讨论了无资质订立合同的风险，代理权限超越的问题和可能造成的损失，合同债务中的漏洞和恶意履行风险，以及虚开支票和货物套取的欺诈行为。提醒当事人在签订合同过程中要保持警惕，确
2025-05-08
一、事实劳动关系的分类事实劳动关系的分类和确认方式。事实劳动关系是指用人单位与劳动者在履行劳动权利和义务时存在的一种既成事实、客观存在的劳动关系。确认劳动关系需考虑主体资格、劳动规章制度、业务组成部分等因素。同时，未签订劳动合同的单位可通过工资支付凭证、招聘记录、考勤记录
2025-05-06
无购房资格能签合同吗购房资格与签订合同之间的关系。新政出台后，购房者可以以新政策为由要求解除合同。没有购房资格签订的合同仍然有效，因为国务院的“限购令”等只是调控房地产市场的政策文件，并非法律或行政法规，不能使合同无效。合同的效力与履行是两个不同概念，只要签约主体合法、
2025-05-03
劳动合同的有效性问题：用人单位私自修改合同期限该合同还有效吗劳动合同的有效性问题，特别是针对用人单位私自修改合同期限的情况。私自修改合同期限是违法行为，但整份合同并非无效，其他条款仍然有效。劳动合同主体具有特定性，不具备法律资格的公民和没有用工权的组织不能签订劳动合同。需要签订劳动合同的劳动者对象包括新招用的
2025-05-01
违反先搬迁后补偿的协议有效吗违反先搬迁后补偿的协议是否有效的问题。在签署拆迁协议时，合同主体的合法性非常重要，需要与具备法人资格的拆迁方签约。同时，《国有土地上房屋征收与补偿条例》规定应先补偿、后搬迁。拆迁涉及经济补偿和产权调换，而搬迁则不一定有补偿，尤其是个人行为的搬迁。因此
2025-04-29
艺名签订合同的法律问题艺名签订合同的法律问题。合同主体的法律规定要求合同主体为平等主体的自然人、法人等，使用艺名签订合同不被法律承认。在审查合同主体资格时，需要注意企业法人的分支机构和内部职能部门的签约问题、对方的营业执照及年检情况、资质现状和履约能力评估等方面。确保合同
2025-04-27
农村集体土地转包转让合同中的违法问题及解决方法农村集体土地转包转让合同中的违法问题及解决方法。违法问题表现在个别承包经营者违反国家耕地政策，从事房地产开发或建设农家院，再转包获利，导致耕地流失。同时，合同中存在主体资格、承包费及约束条款的问题。解决方法包括加强合同监督管理，提高农民识别违法行为能
2025-04-24
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
