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工伤认定标准法律知识

  • 社保鉴定工伤需要多长时间

    社会保险行政部门对工伤认定的时间一般是受理工伤认定申请之日起60日内。第二十条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利

    2023-10-22

  • 怎样写工伤鉴定报告申请书?

    用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。需要注意的是,工伤鉴定申请书在写的时候,是要根据其工伤认定的相关办法来进行的,才能够确保自己的申请书在格式要求上,是没有错误发生的,此时也是为了

    2023-10-21

  • 鉴定工伤没有营业执照怎么办理

    工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。综上所述,鉴定工伤和公司的营业执照没有任何关系,但鉴定工伤的前提条件是双方存在劳动关系,如果只是劳务关系,比如在别人家里做保姆,对方不可能有营业执照,像这种情况也不能按照工伤

    2023-10-20

  • 工伤认定书送达的规定有哪些

    《工伤认定办法》第18条对工伤认定决定的送达方式作了规定,即工伤认定法律文书的送达按照《民事诉讼法》有关送达的规定执行。受送达人在送达回证上的签收日期为送达日期。工伤认定书是重要的法律文件,对于当事人来说是能否获得赔偿的关键证明。工伤认定书送达的规定对

    2023-10-20

  • 用人单位需要工伤者鉴定伤情再赔偿吗?

    需要先进行工伤认定再赔偿,劳动者工作中受伤,即使用人单位承认是工伤,也应该申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定。工伤事故出现之后,要先进行工伤认定再赔偿给员工相应的损失,包括医疗费,误工费,住院伙食补助费,交通费等,具体的赔偿标准与工伤认定的等级有关,进

    2023-10-19

  • 如何知道单位有没有申请工伤鉴定?

    根据《工伤保险条例》第十七条规定,职工发生工伤事故,所在单位应当自发生事故伤害之日起30日内向统筹地区人社局申请工伤认定。用人单位是否申请认定,工伤职工可以致电或者直接到统筹地区人社局工伤科查询。

    2023-10-18

  • 劳动能力鉴定后病情加重怎么办

    自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工或者其近亲属、所在单位认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。劳动能力鉴定委员会依据国家标准对其进行鉴定。劳动能力鉴定委员会组成人员或者参加鉴定的专家与当事人有利害关系的,应当回避。

    2023-10-18

  • 申请工伤重新鉴定需要些什么?

    用人单位申请工伤认定时限:30日,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起算。鉴定工伤需要提供医院的鉴定证明,工伤事故出现之后,一个月内单位要给员工申请工伤认定,确定工伤等级,超过一个月未进行工伤认定的,劳动者可以自行向劳动行政机构申请工伤认定

    2023-10-17

  • 公务员工伤认定标准是怎样规范的

    1、国务院法制办对《关于职工违反企业内部规定在下班途中受到机动车伤害能否认定为工伤的请示》的复函中认为,职工所受伤害只要符合《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定的“上下班途中,受到机动车事故伤害的”规定,就应当认定为工伤。

    2023-10-17

  • 因工受伤鉴定工伤需要哪些手续

    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;被认定成工伤的基础上,如果工伤事故造成了员工残疾,等病情稳定后还可以做工伤鉴定。

    2023-10-16

  • 一般工伤多久可以去鉴定?

    1、申请工伤一般三十日内去做鉴定,职工发生事故伤害或者按照《职业病防治法》规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。(一)工伤认定申请表;

    2023-10-15

  • 怎样申报工伤认定

    申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请,并提供相关的材料。申请工伤认定是工伤职工的一项基本权利,是工伤职工获得工伤保险待遇的基本前提。工会作为维护职工权益的群众组织,帮助受伤害职工及时进行工伤认定申请,是工会组织的一项重要义务。

    2023-10-15

  • 工伤举证时间不够可以提交工伤认定延期举证申请书吗

    法律规定在一年里申请工伤认定,当举证时间不够时可以申请延期,需要提交延期举证申请书,具体细节可以咨询当地劳动局或者社保局。第二十条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所

    2023-10-15

  • 职工工伤伤残鉴定必须得住院吗?

    职工工伤伤残鉴定不是必须得住院,必须要有医院的医疗诊断证明或者职业病诊断证明书,才可以确认工伤的。确认工伤之后,才能进一步做劳动能力鉴定。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会

    2023-10-14

  • 单位工伤认定的行政复议申请如何规定?

    单位为员工申请工伤认定后,企业对认定结论不服的,可以在60天内提出行政复议申请,企业要以书面形式申请,提交申请书。(一)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的;

    2023-10-13

  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 伤情鉴定费用标准

    伤情鉴定的费用标准和相关流程。鉴定工作一般由县级以上公安机关法医进行,或由司法鉴定机构代为鉴定并由公安机关委托完成,费用由公安机关负担。申请鉴定需提交相关材料,包括《工伤认定决定书》、诊断证明、病历材料等。不同鉴定机构的费用标准也有所不同,但总体上不

  • 上班发生交通事故员工次责可以认定为工伤吗

    员工在上班期间发生交通事故并承担次要责任时,能否认定为工伤的问题。依据我国工伤保险条例的规定,员工在特定情况下可以认定为工伤。具体责任认定和流程需按照相关法律法规执行。

  • 工伤认定申请的期限和途径

    工伤认定申请的期限和途径,包括职工发生事故伤害或被诊断职业病后所在单位应在限定时间内向工伤认定机关提出工伤认定申请。未申请的,受伤害职工及其直系亲属或工会组织可以提出工伤认定申请。同时,文章介绍了农民工工伤死亡赔偿标准及相关待遇的计算方法。

  • 个体经营者员工工伤赔偿问题的法律处理

    关于个体经营者员工工伤赔偿问题的法律处理。主要介绍了工伤认定与赔偿的程序和标准,包括伤残等级的确定和待遇支付。同时,也阐述了用人单位的工伤保险参保责任和工资计算标准等内容。对于个体经营者来说,了解这些法律处理方式和标准对于保障员工权益和企业发展非常重

  • 工伤认定所在地的确定
  • 工伤伤残鉴定费用的确定
  • 有工伤认定但未做伤残鉴定怎么赔偿

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