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企业改制是什么意思相关法律知识

  • 企业改制后债权债务的法律问题

    企业改制,从法律上看,无非是企业法人的终止、变更和重新设立,原企业的资产包括债权债务总有新的承继者。改制的形式主要有以下几种:。企业进行公司制、股份合作制改造后,其资产被改制后的有限责任公司、股份有限公司或股份合作制企业所接受;凡纳入企业净资产的原企

    2024-01-26

  • 企业改制首先要改工会制度

    改革开放以来,国有企业不断面临市场化和私有化压力,关于企业改制的争论一直集中在国有资产流失问题上。比“国有资产”实在得多的是改制过程中的工人利益,而恰恰是这个关键问题受到了各方决策者的忽视,因为在理论上代表工人利益的工会或者根本没有参与改制决策,或者

    2024-01-26

  • 企业破产对职工退休是否有影响?

    本文主要内容是关于制定职工安置方案的指导思想、原则和主要政策依据。文章首先介绍了企业改制前的基本情况,包括企业名称、所有制性质以及现有人员基本情况。接着,文章详细阐

    2024-01-23

  • 全国保安公司改制的方式有哪些

    将公安机关所属保安企业资产整体移交给同级人民政府国有资产管理部门;对公安机关所属保安企业进行资产评估后,可以整合重组为一个符合条件的**集团公司,扩大规模,提升竞争力。公安机关派往保安企业工作的民警在移交有关工作后全部撤回归建。脱钩后的保安企业不得冠以

    2024-01-22

  • 国有企业改制,职工身份置换补偿金标准是怎样的

    解决了员工经济补偿金的来源问题,就涉及到经济补偿金的标准问题。根据改制主体的性质不同,其员工的身份也有所不同,因此解除劳动合同的经济补偿金标准也有所不同。经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除劳动合同前12个月的月。由于中央和各地尚未

    2024-01-18

  • 中小板上市要走哪些流程

    一般早期的、中小型的公司都是有限责任公司,但是法律规定上市的必须是股份有限公司,所以要把法律形式改变为股份有限公司。改制为股份公司之后,券商必须对企业进行上市辅导,一般时间需要一到三个月,偶尔也有更长的。主要是让企业建立起完全符合上市要求、相对完善的

    2024-01-17

  • 企业改制合同到期的职工如何处理

    第三十四条“用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。”企业改制前后职工的工作年限均作为本企业工作年限连续计算。

    2024-01-17

  • 股票期权计划的会计处理

    目前,股票期权的实施已成为我国国有企业改制中的热点问题,我国上市公司实行股票期权计划也面临着如何确定股票期权会计标准这一难题。借鉴发达国家的经验,制定合理的股票期权会计标准。当今世界各国中,美国的股票期权会计制度最为完善。确定的股票期权计划的行权价和

    2024-01-16

  • 深圳市人民政府关于实施深圳市属国有企业关闭破产和改制中富余员

    发布部门: 深圳市人民政府 发布文号: 深府[2001]183号 公布实施以来,各单位认真研究,并结合本单位实际制定了富余员工安置方案。能否享受经济补偿金,要根据国有企业改制的形式和内容而定。

    2024-01-09

  • 什么是企业改制

    深化国有企业改革、加快结构调整,是当前我们面临的一项战略任务。许多国有建筑企业的改革改制使企业的活力得到了增加,开拓市场的资金实力和获利能力也得到了增强。企业职工应加强学习,提高对改革改制的认同感,坚定改革改制的信心,正确看待改革改制的利益关系,为企

    2024-01-08

  • 企业改制中劳动关系的处理方式是怎样的

    国有企业改制通常会有两种情况:第一种情况是企业进行整体改制,改制后原企业变更为改制后的新企业,但新老企业实际为一个民事法律主体;第二种情况是企业部分进行改制,改制后原企业仍然存在,进行改制的部分重新设立一家新的企业,即新老企业分立为两个相互独立的民事

    2024-01-08

  • 集体企业改制文件及注意事项有哪些

    、《指定(委托)书》及指定代表或委托代理人的身份证件复印件;、全体职工(代表)大会决议;;采取公告形式的,企业应当在刊登公告30日后提出变更登记申请。公告期间有企业职工对决议提出异议的,企业应当在与职工达成一致意见后再提出变更登记申请。

    2024-01-07

  • 企业改制后工伤如何处理?

    国有企业的用工制度由固定工制改变为劳动合同制。随着我国经济体制改革的不断深入,国有企业职工又出现了待岗、下岗、进再就业中心等情况,在改革的推进过程中,再就业中心又被统一的社会失业保险机制所取代。工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。

    2024-01-06

  • 公司改制对员工的补偿问题

    (二)国有企业改制经提取的理顺职工劳动关系的经济补偿金和补贴,应以现金形式一次性支付或以资产形式建立职工保障基金。根据改制主体的性质不同,其员工的身份也有所不同,因此解除劳动合同的经济补偿金标准也有所不同。(四)经济补偿金外的其他补偿我们注意到,改制企业

    2024-01-01

  • 实事求是降低企业改制成本

    **新中润国际集团震球有限公司是一家国有企业,根据市国企改革的总体要求,2003年该公司也准备进行企业改制,并已制定了“改制预案”。但是,在改制前的资产清查中发现,该公司的产权并不清晰,这有一段历史渊源。为此,无锡市国有企业改革领导小组为了减轻企业的改制成

    2023-12-16

  • 对最高人民法院两则企业改制案例的解读

    青海振业公司开办时的登记性质为全民所有制企业;上海振业房地产公司由青海振业公司开办,登记性质也为全民所有制企业。据调查,海南正泰公司受让上海振业房地产公司之后经营状况不佳,后公司的营业执照被吊销。其起诉的重要理由之一就是青海振业公司出售国有资产没有履

    2023-12-11

  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 违约金的定义和性质

    违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规

  • 家暴如何应对:合法途径及相关法律知识

    如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对

  • 网上泄漏他人隐私的法律责任

    网上泄漏他人隐私的法律责任。依据《中华人民共和国侵权责任法》,侵害他人隐私的行为需承担侵权责任。个人信息泄露会导致垃圾信息骚扰、冒名办卡和信用透支、不法活动、账户资金被盗用及个人名誉受损等风险。此外,《民法典》也保护个人隐私,规定侵权者需承担相应责任

  • 入党政审不合格的8种情况是什么

    入党政审不合格的8种情况。这包括散布有损国家声誉的言论、参与非法组织和罢工、玩忽职守、贪污受贿、违反财经纪律、滥用职权、泄露国家秘密以及对外交往中损害国家荣誉和利益等行为。党员需遵守党纪国法,维护党和国家的利益。

  • 在职公务员搞培训班和面试班违法吗
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