保险合同怎么签才算成立所谓“依法”签订合同，是指订立合同要符合法律、行政法规的要求，由于合同约定的是当事人双方之间的权利和义务关系，而权利和义务是依照法律规定所享有和承担的，所以订立合同必须符合法律、行政法规的规定。第十三条 投保人提出保险要求，经保险人同意承保，保险合同
2023-12-15
旧村庄改造房屋买卖是否有效农村房屋买卖合同在不违反法律和社会公共利益双方依法签订的情况下是有效的。合同生效要件为：。当事人具有相应的订立合同的能力。法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的，依照其规定。当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合
2023-12-15
怎样能判定为无效合同判定为无效合同的情形分别有：违反法律、行政法规的强制性规定的合同无效；无民事行为能力人订立的合同无效；违背公序良俗的合同无效；行为人虚假意思表示签订的合同无效；行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益的合同无效；法律规定的其他情形。
2023-12-14
合同订立的形式有哪些,签订担保合同要注意什么即合同双方当事人关于建立合同关系的意思表示的方式。中国的合同形式有口头合同、书面合同和经公证、鉴证或审核批准的书面合同等。中国法律要求法人之间的合同除即时清结者外，应以书面形式签订。该领导便以该局名义予以担保，后李某的建材厂因产品质量问题关门停产，李
2023-12-13
胁迫订立合同撤销期限怎么算依据我国相关法律的规定，因胁迫签订的合同，具有撤销权的当事人自知道撤销事由之日起一年内行使撤销权。(一)因重大误解订立的;一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。二是
2023-12-13
法律当中规定合伙合同纠纷支持利息吗？法律当中规定合伙合同纠纷是否支持利息，需要看双方当事人的合同约定。合伙合同纠纷开庭后多久有结果，法律上并没有做出太过多的规定，在三个月时间之内是需要审理案件完毕。并要求合伙人对出资数额、盈余分配、债务承担、入伙、退伙、合伙终止等事项，订立书面协议。合
2023-12-13
电子合同的生效地点如何确定依据我国相关法律的规定，承诺生效的地点为合同成立的地点，采用电子意思表示形式订立合同的收件人的主要营业地为合同成立的地点。通过网络进行交易时，发出订约意愿的一方，只要该表示符合我国合同法关于要约的要件，该意思表示就是要约。《合同法》第三十条规定，承诺
2023-12-12
劳动关系是什么时间确立依据我国相关法律的规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，劳动合同应该自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的争议，又称劳动纠纷。
2023-12-12
协议离婚所需材料清单有下列情形之一的，合同无效： （一）一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益； （二）恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益； （三）以合法形式掩盖非法目的； （四）损害社会公共利益； （五）违反法律、行政法规的强制性规定。
2023-12-12
口头合同是否有效口头合同比起书面合同简便易行，只要法律没有规定一定要订立书面合同，而口头合同只要是双方真实的意思表示，也同样是有效的。国家法律规定的必须要采用书面协议的方式，比如建设工程合同、技术开发合同、房屋销售合同等，如果这类合同采取口头约定的形式，那么可视无效
2023-12-11
劳动合同的补签合同有法律效力吗只要是当事人双方真实意思的表示，不违反法律强制性规定的，具有法律效力。第七条 用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工
2023-12-11
主合同无效从合同是否无效主合同无效，从合同也无效，但是法律另有规定的除外。根据2021年实施的《民法典》第三百八十八条第一款规定，设立担保物权，应当依照本法和其他法律的规定订立担保合同。担保合同包括抵押合同、质押合同和其他具有担保功能的合同。担保合同是主债权债务合同的从合同。担
2023-12-11
强制加班是否违反劳动法的法律解析根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条的规定，如果公司搬迁导致劳动合同无法履行，用人单位可以提前三十日通知劳动者解除劳动合同，并支付一个月工资作为补偿。此外，根据《劳动法》第16条的规定，只要形成了劳动关系，就必须订立劳动合同。因此，如果公司搬迁导
2023-12-11
上市公司企业合并需要什么条件它既需要普通合同成立的诸如协商、自愿及合意等条件，但它又有其特殊性。一是它必须以书面形式作出，甚至有的国家还要求必须公证。所谓公司合并是指两个或两个以上的公司依照公司法规定的条件和程序，通过订立合并协议，共同组成一个公司的法律行为。公司的合并可分为吸
2023-12-10
合同上可以要求在指定时间才能离职吗法律不支持要求在指定时间才能离职, 离职只要提前30天书面申请就行了,如果在实习期,提前三天就行。劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生
2023-12-09
无固定期限劳动合同的订立和解除无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。因此，法律对无固定期限劳动合同的签订条件作了严格的规定，当事人一方并不能随意的要求签订或者拒绝签订无固定期限劳动合同。一旦出现了法律规定的情形，无固定期限劳动合同也同样能够解除。
2023-12-08
工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式，包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准，身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残，享受工伤保险条例规定的待遇，包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时，介绍了劳动能力鉴定的
申请施工许可证的条件和办理流程。申请施工许可证需满足多个条件，包括施工场地条件、用地批准手续、规划许可证等。办理时需提交相关材料，如申请表、规划许可证等。办理流程包括领取申请表、审批等步骤。施工过程中，如发生变更需重新申请许可证，许可证应放置在现场备
邻居骂人行为是否构成犯罪以及民事诉讼的救济途径。根据《治安管理处罚法》，骂人行为可能构成侮辱罪或诽谤罪。无论是否构成犯罪，受害方均可提起民事诉讼，寻求停止侵害、赔礼道歉和赔偿损失的救济。通过递交起诉状、证据材料，经过立案、排期、送达开庭传票、缴纳诉讼
高利贷的定义及利率范围，根据法律规定，年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》，年利率超过此范围的利息约定被视为无效，已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围
