事业单位人事编制的分类事业单位人事编制的分类及相应的管理规定。根据《事业单位人事管理条例》，人事编制主要分为普通事业编制、工勤事业编制和挂靠事业单位的企业员工三类。事业单位与工作人员建立合同关系，对于旷工和考核不合格等情况，都有明确的处理规定。在新聘用工作人员时，应当面向
2025-06-19
雇佣童模是否违法？雇佣童模是否违法的问题。根据《广告法》和《未成年人节目管理规定》，禁止未满10周岁的未成年人作为广告代言人。雇佣童模是否违法需视情况而定，涉及童模年龄、合同类型、法定代理人同意及是否侵害未成年人权益等因素。监护职责和未成年人权益的保护是关注的重点。雇
2025-06-12
企业名称(商号)转让合同纠纷企业名称(商号)转让合同纠纷及企业名称(商号)使用合同纠纷的相关内容。这些纠纷涉及企业名称的转让和使用，属于合同纠纷，管辖依据是民事诉讼法的原则规定。法律适用主要依据民法通则、企业名称登记管理规定等。企业名称(商号)作为商业标识及知识产权，受到我国法
2025-05-02
中办国办印发《聘任制公务员管理规定(试行)》《聘任制公务员管理规定（试行）》的主要内容。该规定旨在健全用人机制，提高公务员队伍专业化水平，保障机关和聘任制公务员的合法权益。规定包括职位设置、招聘、合同管理、日常管理、纪律监督等方面的内容。特别是详细说明了聘任制公务员的离职后的从业限制和招聘过程
2025-05-01
第一章 总则珠海市对外商独资企业中方干部的管理规定。该规定旨在保障独资企业和中方干部的合法权益，适用于珠海市的外商独资企业。市人事局和香洲区、斗门县人事局负责实施和监督检查，各级人才交流中心负责相关具体工作。规定涵盖了招聘程序、范围、毕业生招聘、劳动合同、离职安
2025-04-01
劳务派遣用工会审核档案吗劳务派遣中工会是否审核档案的问题。根据劳动合同法和企业职工档案管理规定，劳务派遣公司应对员工档案进行审核。劳务派遣需管理员工档案以确保档案的完整和准确。同时，劳务派遣员工的工作年限可以算作最后一个劳务派遣公司的工作年限。逆向劳务派遣被认为不合法，属于
2025-04-01
债权转股权要符合哪些条件债权转股权所需符合的条件。包括债权源于合法有效的双务合同、征得所有债权人同意、转股金额不得超出剩余债权额、遵循国有资产管理规定，以及被投资公司需经过一定比例的股东同意。同时，提及了财产转移后债权人的追索权和撤销权。在诉讼时效期间内，债权人可上诉追索欠
2025-03-18
预算员的职责和工作内容预算员和商务经理的职责和工作内容。预算员需完成本职工作，熟悉法律法规和管理规定，审查施工图纸，协助项目立项和招投标工作，采购工程材料和设备，掌握施工合同条款等。商务经理则需调整和调动部门人员工作积极性，编制材料总计划和工程预算，协助财务进行成本核算等
2025-03-15
辞退裁员补偿金怎么算辞退裁员补偿金的计算方式和影响因素。补偿金计算主要依据劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资，并考虑工作年限。在事业单位，辞退补偿还需遵循《中华人民共和国劳动合同法》及相关事业单位人事管理规定。补偿金额因地区法律法规差异和具体情况而异，发达地区补偿标
2025-03-13
广东省外商投资企业劳动管理规定第八条外商投资企业招用职工，应向企业所在地劳动行政主管部门办理有关手续。第十一条外商投资企业招用职工，双方必须依法订立劳动合同。
2025-02-06
怎么写水路运输合同根据经济合同法和省海上运输管理规定的要求，xxx向省交通厅海运局，计划托运货物，乙方同意承运，特签订本合同，共同遵守，互相制约，具体条款经双方协商如下：。乙方调派吨位船舶一艘，应甲方要求由港运至港，按现行包船运输规定办理。甲方应按乙方指定时间，将货物于
2025-01-23
保险代理合同书甲、乙双方根据《中华人民共和国保险法》、《保险代理人管理规定(试行)》等有关法律、法规，本着平等自愿的原则， 经协商一致，签订本保险代理合同。
2025-01-21
建筑工程转包合同书怎么写依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》、《建设工程勘察设计市场管理规定》及其他有关法律、行政法规、遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，双方就本建设工程施工项协商一致，订立本合同。本合同双方约定，本合同自双方签订之日起生效。除保密条款
2025-01-12
最高额抵押担保借款合同样本借款人因____________需要，向贷款人申请_____________借款，经抵押人提供最高借款余额的保证担保，贷款人同意根据资金可能向借款人分次发放上述贷款。在本借款合同期间和额度内，不再逐笔办理抵押担保手续。经各方协商一致，根据有关法律法规和银行贷款管理规定，签订
2025-01-03
阴阴合同是否属于虚假合同4、买卖双方签订阴阳合同的行为严重违反了中国税收管理规定，有关部门查实后，如果属于一般偷税行为，行政机关有权给予罚款、拘留等行政处罚。
2025-01-02
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定，以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理，将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件，包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外，文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理，以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用，并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。
信访复查不受理的解决方法。如果公民对信访部门的决定不服，可申请复查，如信访机关不受理，可向上一级主管部门申诉。但需注意，如果信访人对复核意见不服并以同样事实和理由反复投诉，各级人民政府信访工作机构和其他行政机关将不再受理。同时，对于违反规定的行政机关
