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提起诉讼申请仲裁相关法律知识

  • 劳动争议申请仲裁需要多长时间

    对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四

    2024-01-09

  • 劳动关系纠纷解决方式

    根据《劳动争议调解仲裁法》的相关规定,解决劳动争议主要适用的途径有:和解、调解、仲裁、诉讼等。诉讼是指劳动争议当事人经过申请仲裁,对劳动争议仲裁委员会的裁决不服而向法院提起诉讼,请求人民法院按照司法程序对劳动争议案件进行审理的活动。劳动争议当事人提起

    2024-01-07

  • 探讨老板拖欠员工工资向劳动局告状的可行性

    老板拖欠员工工资可以告劳动局,但是最好是先与用人单位协商解决;协商不成的,劳动者在向劳动仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,劳动者再向人民法院提起诉讼解决。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不

    2024-01-07

  • 保证期间和责任承担:律师的专业分析

      一般保证的保证人与债权人未约定保证期间的,保证期间为主债务履行期届满之日起六个月。在合同约定的期间或者法律规定的上述保证期间,债权人未对债务人提起诉讼或者申请仲裁的,保证人免除保证责任;债权人已提起诉讼或申请仲裁的,保证期间适用诉讼时效中断的规定

    2024-01-07

  • 合同未到期,债务人未还款,能否解除担保人责任?

    依据担保法的规定,如果保证合同是依法成立的,在未取得债权人同意的情况下,保证人是不能在保证期间解除保证合同的。在合同约定的保证期间和前款规定的保证期间,债权人未对债务人提起诉讼或者申请仲裁的,保证人免除保证责任;债权人已提起诉讼或者申请仲裁的,保证期

    2024-01-06

  • 劳动仲裁立案程序怎么走

    不过,遇到这种事情不要害怕,可以走法律途径来维护自身的利益。那么,劳动仲裁立案程序怎么走?对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。  1、劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制,劳动争议

    2024-01-06

  • 交通事故中主体死亡的赔偿程序与要点

    可先由责任人近亲属代为协商,若双方无法达成协议,可申请人民调解委员会调解或向人民法院提起民事诉讼。交通事故的赔偿一般首先考虑双方协商,协商不成的情况可以申请调解或者仲裁,向法院提起诉讼等方式,非机动车与非机动车或者行人发生财产损失事故,当事人应当先撤

    2024-01-04

  • 遇到欠债问题,如何合法要债并保护自身权益

    遇到欠钱的,打了借条,可以先与对方协商要求偿还,如果协商不成,当事人可以申请仲裁或者提起诉讼等,当事人提起诉讼需要准备起诉状以及与案件相关的证据材料等。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。人民法院应当在立案之日起

    2024-01-04

  • 仲裁完的交通事故,是否还可进行诉讼?

    目前,国家法律对仲裁及其裁决法律效力的认可,意味着仲裁具有准司法行为的性质。除非是仲裁的裁决被撤销或者被裁定无效的,可以提起诉讼。裁决作出后,当事人就同一纠纷再申请仲裁或者向人民法院起诉的,仲裁委员会或者人民法院不予受理。鉴于上述规定,若对方反悔起诉

    2024-01-03

  • 劳动纠纷的诉讼时效如何界定?

    劳动纠纷有诉讼时效限制,一般需要先申请劳动仲裁,仲裁时效为一年。如果当事人对仲裁结果不满意,可以在十五日的诉讼时效期间内向人民法院提起诉讼。根据《中华人民共和国劳动

    2024-01-03

  • 工资拖欠诉讼时效:合理期限内维权的重要性

    用人单位拖欠工资的,劳动者应该在一年内申请劳动仲裁,如果劳动关系存续期间的,不受劳动仲裁时效限制,如果对仲裁结果不服的,才提起诉讼。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者

    2024-01-02

  • 探讨国际贸易合同有效诉讼时间的相关问题

    因国际货物买卖合同和技术进出口合同争议提起诉讼或者申请仲裁的时效期间为四年。根据《中华人民共和国民法典》第一百八十八条有关普通诉讼时效、最长权利保护期间的规定:向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。而国际贸易合同诉讼时效和仲裁时效属于特殊时

    2024-01-02

  • 劳动争议案件的受理程序与要点

    在劳动争议仲裁委员会收到劳动争议案件后,如果认为符合受理条件的,就会在五日内决定受理,并通知申请人;如果认为不符合受理条件的,就会书面通知申请人并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼

    2024-01-02

  • 工伤事故调解与实际不符是否可提起诉讼?

    当事人双方协商达成的,达成协议不履行的,或者协议未经工伤认定、劳动能力鉴定前提下作出,或者协议存在欺诈、胁迫、乘人之危和显失公平的,可以申请劳动争议仲裁,对仲裁裁决不服可以向人民法院提起诉讼;经劳动争议仲裁委员会调解达成协议的,协议书已经送达发生法律

    2024-01-01

  • 合同纠纷走法律程序有效吗

    出现合同纠纷时,走法律程序解决纠纷是有效,并且是最有效的解决方式,包括申请仲裁或者向法院提起诉讼。当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。当事人没有订立仲裁协议或者仲裁协议无效的,可以向人民法院起诉。当事人应当履行发生法律效力的判决、仲裁裁决、调解书

    2023-12-26

  • 单位不履行工伤赔偿协议怎么办

    劳动者遇到单位不履行工伤赔偿协议的情况时,可以采取多种方式来解决,如与单位协商、申请劳动仲裁或者依法提起诉讼等。如果单位不履行的是工伤赔偿的调解协议,劳动者可以依法向

    2023-12-26

  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

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  • 违约金的定义和性质

    违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规

  • 高利贷的风险及其法律问题

    高利贷的风险和法律问题。高利贷具有剥削和非生产性质,借款人主要将借款用于非生产支出。在民间借贷中,应注意订立借款合同、收条出具、借款利息、借款用途和担保等法律问题。借款合同应保存借款人身份证明文件,收条应明确记录收款形式;借款利息不得预先在本金中扣除

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    网上泄漏他人隐私的法律责任。依据《中华人民共和国侵权责任法》,侵害他人隐私的行为需承担侵权责任。个人信息泄露会导致垃圾信息骚扰、冒名办卡和信用透支、不法活动、账户资金被盗用及个人名誉受损等风险。此外,《民法典》也保护个人隐私,规定侵权者需承担相应责任

  • 入党政审不合格的8种情况是什么

    入党政审不合格的8种情况。这包括散布有损国家声誉的言论、参与非法组织和罢工、玩忽职守、贪污受贿、违反财经纪律、滥用职权、泄露国家秘密以及对外交往中损害国家荣誉和利益等行为。党员需遵守党纪国法,维护党和国家的利益。

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