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可以申请继续履行合同相关法律知识

  • 夫妻俩有一个是担保人还能办贷款吗?

    夫妻中有一方作为担保人是否能办理贷款的问题。担保人在法律上是有权申请贷款的,其责任是在贷款人无法履行义务时承担还款责任。但担保人的个人信息会被纳入信用报告,影响日后贷款申请。同时,贷款担保中途不能随意撤销,需遵守相关法律法规和合同条款。因此,个人在决

    2025-06-09

  • 劳动争议诉讼上诉书范本

    劳动争议诉讼上诉书的范本,包括申请人和被申请人的基本信息、请求事项以及事实和理由。文章还列举了中国《劳动争议调解仲裁法》规定的劳动争议范围,包括因确认劳动关系、劳动合同订立、履行等发生的争议。此外,文章还涉及了劳动者与用人单位之间的纠纷以及追索养老金

    2025-06-02

  • 赠与合同的强制履行问题

    我国赠与合同的强制履行问题。赠与合同不能直接强制执行,受赠人可在赠与人违约时向法院起诉并申请强制执行。赠与人在财产转移前可撤销合同,但社会公益、道德义务或经过公证的赠与合同除外。受赠人如严重侵害赠与人或其近亲属等情形,赠与人可撤销赠与。关于赠与的房屋

    2025-06-01

  • 取保候审期间的工资问题

    犯罪嫌疑人在取保候审期间的工资问题,规定在取保候审期间没有工作的犯罪嫌疑人无法获得工资。劳动者在被限制人身自由期间,用人单位有权暂停履行劳动合同,并不用承担相应义务。同时文章也详细说明了取保候审的办理程序,包括申请、决定和执行取保候审等环节。

    2025-05-29

  • 合同履行情况承诺书

    z市z物业管理有限公司与乙方之间的合同履行情况承诺书。承诺书包括培训承诺期限、培训费用的支付、履行培训义务以及争议解决方式等内容。双方自愿协商一致,签订本承诺书,并严格按照国家有关规定执行。如发生争议,双方应协商解决,如无法解决,可申请调解或仲裁。承

    2025-05-28

  • 申请离职期间是否算旷工

    劳动者在申请离职期间是否算旷工的问题。劳动者在递交辞职报告后,若用人单位未同意解除劳动合同并要求继续上班,拒绝履行工作职责则会被视为旷工。违法解除劳动合同可能会导致劳动者被认定为旷工并因此解除劳动合同。劳动者在向劳动监察投诉时需准备相关材料。至于旷工

    2025-05-27

  • 租房合同掉了怎么办

    租房合同遗失后的处理方法,包括向中间商申请复印合同、依据法律规定继续履行租赁合同以及通过法律途径维权等。同时,文章还介绍了租房合同的违约责任赔偿和房子纠纷时是否继续交房租的问题。在租赁协议中应明确违约金具体数额,若未约定则根据实际损失计算并支付违约金

    2025-05-20

  • 二手房买卖款未付能过户吗

    二手房买卖中,房款未付是否能过户的问题。根据《房屋登记办法》的规定,房款未付不影响过户,但实践中卖方通常不会协助过户。文章还介绍了房屋所有权转移登记的相关法律规定和申请所需材料,以及二手房买卖纠纷的三种类型:合同无效、履行不力等产生的纠纷,意向金或定

    2025-05-18

  • 财产保全申请书

    财产保全申请书的写作要求及其作用。申请书主要用于防止当事人在判决前处分争议标的物或判决生效后用于执行的财产,以保障判决得以执行。文中描述了申请人因被申请人履行合同义务,要求法院解封已查封的被申请人财产。因此,申请人需充分论证财产保全的合法性及必要性,

    2025-05-13

  • 一、合同保全措施的法律规定

    合同保全的法律规定及其定义。包括代位权和撤销权的含义、条件和行使方式。代位权是当债务人未履行到期债权时,债权人可向法院请求代替债务人行使债权。撤销权则是当债务人的行为损害债权人债权时,债权人可申请撤销其行为的权利。合同保全旨在防止债务人财产不当减少而

    2025-05-07

  • 破产申请受理前未履行的合同处理方式

    破产申请受理前未履行的合同处理方式。法院受理破产申请后,管理人可决定解除合同或继续履行并通知对方。未通知或答复则视为解除合同。同时,对于破产申请不予受理的情况,法院根据不同情况给予补救或驳回申请。申请人对驳回裁定不服可在规定时间内上诉。

    2025-05-06

  • 用人单位拖欠工资解除合同流程

    用人单位拖欠工资的情况下,劳动者应如何采取解除合同流程及补偿方式的问题。劳动者在遭遇拖欠工资时,可投诉劳动行政监察部门、申请劳动仲裁或提起诉讼。解除劳动合同的补偿方式包括协商解除、因病或非因工负伤解除、变更劳动合同无法履行或用人单位面临困难解除等,补

    2025-05-01

  • 劳动合同变更不同意的申请赔偿程序

    劳动合同变更不同意时的申请赔偿程序。劳动者不同意合同变更时,可继续履行原合同,只有在用人单位解除合同情况下才可申请赔偿。劳动者可通过劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。赔偿情形和标准依据《劳动合同法》第四十六条和第四十七条而定,包括解除劳动合同的多种

    2025-05-01

  • 去公司注册地仲裁吗

    去公司注册地仲裁的问题。在申请仲裁时,不必一定前往公司注册地所属的仲裁委员会。仲裁需遵循当事人双方达成的仲裁协议,涉及劳动争议则还需遵循劳动合同实际履行地点或用人单位所在地的原则。公司注销注册资本时,无需足额缴纳,但须处理负债和法律纠纷等问题。

    2025-04-26

  • 如何起诉客户拖欠货款

    如何起诉客户拖欠货款的问题。在决定是否起诉之前,需要确认是否存在有效的仲裁条款。若无仲裁条款,则需准备起诉材料,包括双方身份信息、起诉状和证据材料,并申请立案。在履行合同过程中形成的会谈纪要、往来函等也是重要证据。若收集证据存在困难,可申请法庭调查。

    2025-04-21

  • 投保人法定解除保险合同的情形

    保险合同中投保人法定可以解除合同的多种情形。包括未履行如实告知义务、谎称或制造保险事故、申报的被保险人年龄不实、保险合同效力中止后未按期申请复效、保险标的转让危险程度显著增加、违反维护保险标的安全的义务、保险标的危险程度显著增加以及保险标的发生部分损

    2025-04-11

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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