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工不服劳动仲裁相关法律知识

  • 不给公积金告你上公堂 劳动争议司法解释给合同工撑腰

    “用人单位未按规定给付劳动者住房补贴、住房公积金等福利待遇,当事人不服劳动争议仲裁委员会裁决,依法提起诉讼的,人民法院应当予以受理。”日前,最高人民法院出台了这样一条司法解释。昨日,记者就此采访岛城法律界人士得知,此项规定如果最终施行,将给劳动者带来

    2024-12-25

  • 违法解除、终止劳动合同经济赔偿金

    依据《劳动合同法》八十七条的规定可知,用人单位违法解除或终止劳动合同的,支付的赔偿金相当于补偿金的二倍。劳动者如果发现用人单位违法解除或终止劳动合同,有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的向法院

    2024-12-23

  • 调解算一裁终局吗

    调解仲裁法对一裁终局的规定主要集中在第四十七条、四十八条和四十九条。第四十八条规定的是劳动者对于一裁终局裁决不服的救济途径,即可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

    2024-12-22

  • 仲裁调解不好劳动者该怎么办

    劳动仲裁员对双方进行调解不成功的话,会给双方下达裁决书。双方领取裁决书15天内如果不服,可以起诉到当地人民法院,逾期不起诉的,裁决书生效,那么就可以去当地人民法院申请强制执行了。第四十一条当事人申请劳动争议仲裁后,可以自行和解。第四十八条劳动者对本法第

    2024-12-22

  • 员工严重违反用人单位规章制度

    深圳某电视公司在2006年解雇了员工徐某,徐某不服解雇并提起了劳动仲裁和民事诉讼。律师杨翌亭认为,公司解雇徐某存在一定风险,因为徐某并未给公司造成实际损失。然而,考虑到

    2024-12-20

  • 公司和遇到纠纷找谁

    公司和劳动者遇到纠纷解决方式:用人单位和劳动者进行协商;向调解机构申请调解;劳动报酬纠纷的可以向当地劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期改正;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。

    2024-12-20

  • 公司不服劳动仲裁起诉状如何写

    原告因工资等争议一案,不服市仲裁委员会于2009年*月**日所作的*劳仲案[2008]2***号裁决,现提出起诉。而且,支付拖欠加班工资经济补偿金,理应适用的规定,而法及其实施条例对此均未予以规定。公司企业不服劳动仲裁而起诉的起诉状与一般的起诉状没多大区别,但因为是不

    2024-12-18

  • 不服劳动仲裁可以向法院起诉吗

    根据中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第五十条的规定,对劳动仲裁裁决不满意的当事人可以在收到裁决书之日起的十五天内向人民法院提起诉讼。对于已经生效的调解书和裁决书,当事

    2024-12-15

  • 不服劳动仲裁可以申诉吗

    根据《劳动争议调解仲裁法》第48条规定,劳动者对仲裁裁决不服,可在收到裁决书后15日内向人民法院提起诉讼。根据第49条规定,用人单位如能提供证据证明仲裁裁决存在法律错误、

    2024-12-12

  • 工伤赔偿仲裁有效吗

    原告于签订协议的当日向被告支付了8000元。原告不服该仲裁裁决,于2012年12月17日向奉节法院提起诉讼,请求确认双方针对工伤补偿签订的已经履行的协议,且双方已经解除劳动关系,被告在原告处的工作年限不足10年,请求判决原告不向被告支付工伤保险待遇。

    2024-12-09

  • 竞业限制协议是否可以直接起诉

    因竞业限制产生劳动争议的,需要走劳动争议仲裁的前置程序,对劳动仲裁结果不服的,才能向法院起诉。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;

    2024-12-09

  • 承包经营工伤责任由谁承担

    后经市公安局交警支队出警勘察事故现场后,作出责任认定,张某不负事故责任。但是,单位以公司已经承包给方某为由拒绝承担相应的工伤保险责任,对于单位关于工伤待遇的决定张某不服,在与单位协商未果的情况下,张某向某区劳动仲裁机构提出仲裁申请,要求单位依法承担相

    2024-12-08

  • 劳动仲裁多久出结果?

    劳动仲裁通常需要四十五天左右才能出结果,但也有可能延长十五天。一旦仲裁结果出来,双方如果不服可以在15天内向当地人民法院上诉。如果15天内没有上诉,裁决书生效,申请人可

    2024-12-06

  • 未婚先孕被公司辞退怎么维权

    未婚先孕被公司辞退,且自身并没有过错的情形下,公司行为属于违法行为。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。第七十九条规定,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

    2024-12-06

  • 工亡赔偿的劳动争议是一裁终局吗

    是一裁终局,不服的可以提起上述。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条明确规定:下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:。(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准

    2024-12-03

  • 泄露商业秘密属侵权

    大学毕业生李某于2011年9月,和南昌某英语培训学校签订为期三年的劳动合同,李某在该校教外语。仲裁委裁决李某停止教学并向该英语培训学校支付竞业赔偿金6万元。李某不服,遂起诉。刘律师表示,如果违反保密协议,给商业秘密权利人造成直接经济损失数额在50万元以上,或

    2024-12-03

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  • 违约金的定义和性质

    违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规

  • 家暴如何应对:合法途径及相关法律知识

    如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对

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    共同海损的定义和成立条件,包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析,讨论了共同海损的争议问题,包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。

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    网上泄漏他人隐私的法律责任。依据《中华人民共和国侵权责任法》,侵害他人隐私的行为需承担侵权责任。个人信息泄露会导致垃圾信息骚扰、冒名办卡和信用透支、不法活动、账户资金被盗用及个人名誉受损等风险。此外,《民法典》也保护个人隐私,规定侵权者需承担相应责任

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