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司法保护法律知识

  • 校园霸凌法律如何严惩

    对校园霸凌行为要进行严惩,首先要有法律依据,目前对于校园霸凌的处罚,法律还是相对比较欠缺的,可以首先加强立法,其次是加大对监护人民事赔偿的责任,最后是要求学校加强监管。第三十五条 对未成年人实施本法规定的严重不良行为的,应当及时予以制止。

    2023-12-10

  • 未成年无证驾驶怎么处罚

    (一)未取得机动车驾驶证、机动车驾驶证被吊销或者机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的;行为人有前款第二项、第四项情形之一的,可以并处吊销机动车驾驶证;有第一项、第三项、第五项至第八项情形之一的,可以并处十五日以下拘留。

    2023-12-02

  • 未成年人开直播犯法吗

    不违法,但除非父母或监护人同意,平台不能够跟未成人主播签订劳动合同,不然涉嫌未成年人用工。禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。目前,我国现有法律法规对于未成年人能否参与网络直播并无明确规定。2016年4月,北京发布《北京网络直播行业自律公

    2023-11-29

  • 犯罪时未满十八岁罪行特别严重可否判处死刑立即执行

    已满十六岁不满十八岁的,如果所犯罪行特别严重,可以判处死刑缓期二年执行。在中国,死刑分为死刑、缓期2年执行(死缓),与死刑、立即执行两种死刑判决。目前按国际惯例不适用死刑的人群:实施犯罪时未成年的人、审判时怀孕的女子、符合其他相关条件的人等。中国法律规

    2023-11-27

  • 使用童工最高罚款是多少

    单位或个人为不满16周岁的未成年人介绍就业的,按照每介绍一人处5000元罚款的标准给予处罚。拐骗童工,强迫童工劳动,使用童工从事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆以及国家规定的第四级体力劳动强度的劳动,使用不满14周岁的童工,或造成童工死亡或严重伤残的,依法

    2023-11-26

  • 在我国童工十级伤残怎么赔偿

    根据本国法律规定,童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。童工遭受职业伤害鉴定为十级伤残的,用人单位应当赔偿以下费用:。情节严重的,则依照〈中华人民共和国刑法〉定罪处罚。

    2023-11-22

  • 雇佣17岁工人算不算违法

    《民法通则》11条规定:十六周岁以上不满十八周岁的公民,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。可见,十六周岁以上的未成年人是可以通过自己的劳动获取报酬的。《劳动法》也规定了禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。故,17岁工作是合法的

    2023-11-21

  • 未成年人在校期间受伤责任如何承担

    2010年7月1日正式施行的《侵权责任法》对于未成年人在幼儿园、学校或者其他教育机构学校、生活期间遭受伤害的问题,做了更加详细的规定,并且有些规定还加重了幼儿园、学校或者其他教育机构的责任,明确了各种情况下的责任认定原则。

    2023-11-10

  • 未成年犯强奸罪怎么处理

    已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投毒罪的,应当负刑事责任。已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪,应当从轻或者减轻处罚。犯罪对象是所有女性。该罪的主体是特殊主体,即年满十四周岁具有刑事责任

    2023-11-09

  • 童工因工受伤怎么办,未成年人不能做的工作有哪些

    《劳动法》第15条规定:“禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。”工伤保险、工伤赔偿、工伤认定,应理解为合法有效劳动关系范畴的概念,不应适用于无效劳动关系,如依照劳动法律、法规,为童工办理劳动保险,毫无疑问是荒唐的。童工伤亡不按劳动法律关系的工伤理赔,

    2023-11-06

  • 对《禁止使用童工规定》的几点法律思考

    贯彻落实《禁止使用童工规定》等相关法律法规,切实维护未成年人的合法权益,是济南市劳动保障监察支队落实科学发展观,构建和谐用工环境的重要举措。按照学习实践科学发展观活动的安排,为更加明晰《禁止使用童工规定》的法律内涵,促进依法行政,笔者对相关法律规定和

    2023-11-02

  • 未成年人遭遇性侵后成年后起诉的法院受理吗

    如果是在追诉时效内,人民法院是会受理的,会追究行为人的法律责任。《意见》第31条规定,对于未成年人因被性侵害而造成的人身损害,为进行康复治疗所支付的医疗费、护理费、交通费、误工费等合理费用,未成年被害人及其法定代理人、近亲属提出赔偿请求的,人民法院依法

    2023-11-02

  • 对未成年工有哪些特殊保护

    劳动法规定:“国家对未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满16周岁未满18岁的劳动者。”为了保护未成年工的正常发育和安全健康,除改善一般的劳动条件外,需要在工作时间、工作场所等方面给予特殊保护。劳动法规定:“禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。文艺

    2023-11-01

  • 学生伤害教师致死父母需要承担责任吗

    学生对教师进行伤害致使教师死亡的,如果学生达到需要承担刑事责任的年龄,要承担刑事责任,学生未成年的父母需要承担民事赔偿的责任。已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投毒罪的,应当负刑事责

    2023-11-01

  • 乡镇企业非法招用童工案例

    这起劳动侵权案因被诉人某乡镇企业违法使用童工而引发。本案被诉人明知申诉人白某没有达到法定招工年龄,却有意让其隐瞒年龄进行招用,从事繁重劳动。劳动监察部门应依法追究其责任,作出严肃处理。

    2023-10-25

  • 常年法律顾问

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  • 最高院公布侵害未成年人合法权益案——故意伤害案

    最高院公布的侵害未成年人合法权益的故意伤害案。案例中涉及一起家长因怀孕后对非亲生女儿进行虐待,导致女孩受伤死亡的案件。法院认定曾冰构成故意伤害罪,判处有期徒刑十二年。文章强调了保护未成年人权益的重要性,并建议监护人应加强对未成年人的日常监管,预防和减

  • 未成年人犯罪审查逮捕程序的研究

    我国未成年人犯罪审查逮捕程序存在的问题和改革方向。当前未成年人犯罪数量剧增,审查逮捕程序存在立法不足和执法理念陈旧等问题。文章建议借鉴外国少年司法理念,结合新刑诉法规定,建立完善的工作制度体系,保障程序人性化、合理化、合法化。研究未成年人刑事案件审查

  • 中国童工的年龄界定

    中国关于童工的年龄界定和相关法律规定。根据法律,童工是指未满16周岁的未成年人,并且禁止各类单位招用童工。但在文艺、体育等特殊领域,若获得未成年人父母或其他监护人同意,可以招用不满16周岁的专业文艺工作者和运动员。此外,学校、培训机构可组织未成年人进

  • 未成年人犯罪的处罚原则和程序

    未成年人犯罪的处罚原则和程序。包括从宽处理、不适用死刑、教育感化挽救、分案处理、保障诉讼权利、全面调查以及迅速简约等原则。这些原则旨在保护未成年人的权益,实现教育和改造的目的,促进其健康成长。

  • 夫妻离婚时,未成年子女的财产继承权
  • 16周岁以下拘留会留下档案吗
  • 未成年初犯从犯的刑罚确定

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