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当事人要约人相关法律知识

  • 自动售货机的承诺方式

    自动售货机的要约性质及其承诺方式。自动售货机向不特定公众发出要约,一旦投入约定货币即可视为承诺,合同成立。要约的构成要件包括内容确定完整、特定合同当事人所为、向相对人发出、送达受要约人并得到其承诺以及具备缔结合同的主观目的。只有满足这些要件,要约才能

    2025-07-18

  • 承诺和单方允诺的区别

    单方允诺和承诺之间的区别以及承诺的要件和表达方式。单方允诺是一方当事人的意思表示,旨在为自己设定某种义务,使另一方当事人获得相应的权利;而承诺是对要约的同意意思表示,涉及受要约人作出的承诺、合理期限内发出的承诺、与要约内容一致等要件,以及通知方式和行

    2025-05-05

  • 承诺方式的规定

    承诺方式的相关规定。承诺方式包括明示的承诺方式(口头或书面)、以行为承诺,以及特定情况下的缄默和不行为的承诺方式。如果法律或要约没有明确规定承诺方式,当事人可根据交易习惯或约定进行默示。特定承诺方式需符合要约人的规定,即使特殊也必须遵守,除非法律另有

    2025-05-03

  • 承诺的撤回条件

    承诺的撤回条件。根据《中华人民共和国合同法》,承诺可以被撤回但不能被撤销。撤回承诺的通知需以书面形式发出,并在承诺通知到达要约人之前或同时到达,才能阻止承诺生效。通知中必须明确表示撤回承诺、不愿成立合同的意图。合同撤销需通知相关当事人,并明确标明法定

    2025-05-03

  • 一、单方允诺和要约的区别

    单方允诺和要约的区别。单方允诺是表意人向相对人作出的为自己设定某种义务的意思表示,一般向社会上不特定的人发出,类型包括悬赏广告等。而要约是当事人希望与对方订立合同的意思表示,必须包含未来合同的主要条款,并需送达受要约人,经受要约人承诺后生效。

    2025-04-16

  • 要约邀请的构成要件

    要约邀请又称为”要约引诱“,它是指希望他人向自己发出要约的意思表示。要约邀请是当事人订立合同的预备行为,只是引诱他人发出要约,不能因相对人的承诺而成立合同。有一种观点认为,要约的要件应当包括要约必须表明一经诺即受拘束的意旨,也就是说要约人必须向受要约

    2025-02-13

  • 要约生效应具备哪些条件

    要约又称为发盘、出盘、发价、出价或报价等。要约是希望和他人订立合同的意思表示。发出要约的当事人称要约人,而要约所指向的对方当事人则称为受要约人。一个有效的要约必须具备以下条件:。要约是订立合同的提议,必须包括合同主要条款,以使受要约人确切知道要约的内

    2025-02-08

  • 签订合同时间有规定吗

    根据《合同法》的规定,当事人订立合同,采取要约、承诺方式。撤销要约的通知应当在受要约人发出承诺通知之前到达受要约人。其次,承诺是受要约人同意要约的意思表示。要约以电话、传真等快速通讯方式作出的,承诺期限自要约到达受要约人时开始计算。

    2025-02-06

  • 要约收购失败会怎么样

    英国《伦敦城收购与合并守则》规定,在这种情况下,受要约人有权撤销其承诺;我国《股票条例》第51条借鉴英国的作法规定“收购要约期满,收购要约人持有的普通股未达到该公司发行在外的普通股总数50%时,为收购失败。”但对收购失败后收购双方当事人间的权利和义务却没有

    2025-02-05

  • 录用通知发出后又取消应承担缔约过失责任

    依据合同法的规定,录用通知书是要约的一种,录用通知的要约发出后当事人是不能撤销的,当事人可以要求用人单位赔偿损失。(二)受要约人有理由认为要约是不可撤销的,并已经为履行合同作了准备工作。(一)拒绝要约的通知到达要约人;(三)承诺期限届满,受要约人未作出承诺;

    2025-01-31

  • 要约与承诺分别是什么意思

    要约,是当事人一方向对方发出的希望与对方订立合同的意思表示。发出要约的一方称要约人,接受要约的一方称受要约人。承诺是指对要约接受的一种意思表示。(二)表明经受要约人承诺,要约人即受该意思表示约束。商业广告的内容符合要约规定的,视为要约。撤回要约的通知应

    2025-01-27

  • 电商抢购是要约邀请吗

    发出要约的目的在于订立合同,要约人必须使接收要约的相对方能够明白是谁发出了要约以便作出承诺。虽然合同双方都可以作为要约人,但作为要约人的必须是特定的合同当事人。能否构成一个要约要看这种意思表示是否表达了与被要约人订立合同的真实意愿。这要求要约的内容必

    2025-01-18

  • 交叉要约的效力

    交叉要约,是指当事人一方向对方为要约,而同时对方亦为同一内容的要约,且双方当事人彼此均不知有要约的现象。要约的法律效力表现在对要约人的约束力和对受要约人的约束力两方面。根据要约的形式约束力,任何一项要约都是可以撤回的,只要撤回的通知先于或同时与要约到达

    2025-01-12

  • 合同的订立程序的法律效果

    依据我合同法的规定,合同订立的程序包括发出要约邀请和作出承诺两个程序。要约指一方当事人向他人作出的以一定条件订立合同的意思表示。前者称为要约人,后者称为受要约人。撤销要约的通知应在受要约人发生承诺通知之前到达受要约人。要约中确定了承诺期限或明示要约不

    2025-01-04

  • 要约被承诺以后合同成立了吗

    依据我国相关法律的规定,受要约人同意要约的内容作出了承诺的,合同并不会立即成立,要等到承诺生效后,合同才会成立的。(一)要约以对话方式作出的,应当即时作出承诺,但当事人另有约定的除外;要约以电话、传真等快速通讯方式作出的,承诺期限自要约到达受要约人时开

    2024-12-20

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

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