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劳动仲裁申请执行相关法律知识

  • 如何请求强制执行解除劳动关系

    当事人应当在劳动争议发生之日起60日内向辖属的仲裁委员会申请仲裁,申请时应当提交申诉书,并按照被诉人数提交副本。当事人向仲裁委员会提交申诉书,经审查,仲裁委员会收到申诉书之日起7日内作出受理或者不予受理的决定。因此,既然公司明确表示解除劳动关系,劳动者

    2024-09-06

  • 工伤赔偿:执行医疗费可以优先进行

    根据我国《劳动争议调解仲裁法》第44条的规定,职工在遇到难以支付医疗费用等情况时可以申请先予执行相关的医疗费。以某公司职工张力为例,他因工伤需要进行二次手术,但由于家

    2024-09-06

  • 法院强制执行劳动仲裁的程序有哪些

    裁决书生效后,可以向当地基层人民法院申请强制执行。受托人民法院应当在收函后15日内开始执行,不得拒绝。受托人民法院自收到委托函件之次日起15日内不执行的,委托人民法院可以请求受托人民法院的上级人民法院指令受托人民法院执行。

    2024-08-26

  • 可以通过经济仲裁获得经济赔偿吗

    劳动仲裁的经济赔偿不是必须通过法院才能拿到。如果当事人一方主动执行仲裁裁决,可以将赔偿款直接交予对方。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。根据《经济合同法》第48条、《经济合同仲裁条例》第33条等规定,经济

    2024-08-25

  • 工伤辞职后单位不按规定赔偿,律师教你如何维权

    劳动争议发生后,当事人首先应当协商解决。但和解协议不具有强制执行力,需要当事人自觉履行。因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金事项达成调解协议,用人单位在约定期限内不履行的,劳动者可以持调解书向法院申请支付令。当事人对仲裁裁决不服的,可自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。以上就是手心律师网小编为大家整理介绍的工伤辞职后单位不按规定赔偿怎么办等相关法律知识。

    2024-08-21

  • 对仲裁裁决无明确执行内容时是否裁定执行?

    王某于2008年10月27日向法院申请强制执行,法院于2008年10月29日立案执行。在执行阶段,法院要求社保局协助测算王某在工作期间的社会保险费以及办理保险费的补缴,但社保局无法协助执行。在执行中争执的焦点为劳动争议仲裁委员会作出的裁决事项无明确执行内容,是否应裁

    2024-08-15

  • 劳动仲裁调解后赔偿:维护权益的法律解决方案

    劳动仲裁是解决劳动纠纷的重要方式,根据劳动仲裁程序,调解书签订后具有法律效力,不可反悔。一方当事人不履行调解书,另一方可以向法院申请强制执行。劳动仲裁的流程包括申请

    2024-08-10

  • 农民工讨薪的八大途径

    ③讲明政府和法律对拖欠农民工工资的处罚,让老板对我们心生敬畏。需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。劳动争议仲裁裁决做出后,在法定期限内,当事人未提起民事诉讼的,农民工可以申请法院执行劳动争议仲裁裁决。

    2024-08-06

  • 怎样解决劳动争议纠纷

    协商程序、调解程序、仲裁程序和诉讼程序是解决劳动纠纷的四种不同方式。协商程序是劳动者与用人单位直接协商解决争议的途径,双方自愿选择是否协商,没有强制性。申请调解是当事人将已经发生的劳动纠纷提交劳动争议调解委员会进行调解的程序,调解协议不具备强制执行力

    2024-07-30

  • 劳动仲裁强制执行费用

    是多少?仲裁裁决生效后,如果对方不履行,你可以直接向法院申请强制执行,你并不需要预缴执行费。申请执行人申请执行立案须在法定期限内提出申请。

    2024-07-26

  • 如何处理车辆出险保险定损问题

    申请工伤赔偿的程序包括工伤报告、工伤认定、工伤鉴定、协商赔偿、劳动仲裁、法院审理、执行和申诉。用人单位需在工伤发生后15天内向劳动行政部门提出工伤报告。工伤认定是

    2024-07-22

  • 劳动争议仲裁的执行由哪级法院管辖

    为了使申请撤销国内仲裁裁决与申请执行国内仲裁裁决的审判主体与执行主体相一致,最高人民法院将对国内仲裁的执行提高至中级人民法院管辖,为此最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国仲裁法〉若干问题的解释》第二十九条规定:当事人申请执行仲裁裁决案件,由被执行人

    2024-07-12

  • 劳动仲裁申请强制执行可以吗

    劳动仲裁胜诉后,只要对方未提起诉讼,该裁决已经生效。而对方拒不履行裁决义务,你们可以向人民法院申请强制执行。第二审案件的判决和裁定,原则上也由原第一审人民法院执行。法律规定由人民法院负责执行的其他法律文书,由有管辖权的人民法院执行。

    2024-07-11

  • 劳动仲裁后能否申请强制执行?

    劳动仲裁结束后,如果一方当事人不按照裁决书的内容执行,另一方当事人可以根据民事诉讼法的规定向人民法院申请强制执行。申请执行的期限为两年,从法律文书规定的履行期限的最

    2024-07-09

  • 未签劳动合同,如何补缴养老保险?

    劳动仲裁申请执行的期限为两年。根据《劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定,当事人对已生效的调解书、裁决书应在规定期限内履行。如果一方当事人逾期不履行,另一方当事人可以

    2024-07-09

  • 劳动争议仲裁裁决的执行管辖

    取得劳动仲裁裁决书后,裁定生效后,如果对方未履行裁决的,可向对方住所地或者财产所在地的人民法院提交执行申请,由法院强制执行。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。实践中,许多地方按

    2024-07-07

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  • 违约金的定义和性质

    违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规

  • 家暴如何应对:合法途径及相关法律知识

    如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对

  • 共同海损的定义和成立条件

    共同海损的定义和成立条件,包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析,讨论了共同海损的争议问题,包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。

  • 网上泄漏他人隐私的法律责任

    网上泄漏他人隐私的法律责任。依据《中华人民共和国侵权责任法》,侵害他人隐私的行为需承担侵权责任。个人信息泄露会导致垃圾信息骚扰、冒名办卡和信用透支、不法活动、账户资金被盗用及个人名誉受损等风险。此外,《民法典》也保护个人隐私,规定侵权者需承担相应责任

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