根据《合同法》规定,自然人之间借款可以是口头协议方式。民间借贷最好还是签订书面形式的借款合同。法院审理后认为企业之间禁止借贷,甲企业和乙企业之间的借贷行为无效,应当按照联营合同纠纷有关规定处理。除本金可以返还外,对出资方已经取得或者约定取得的利息应予
2024-05-11
根据《中华人民共和国民法典》的规定,借款合同应当采用书面形式,除非自然人之间另有约定。借款合同的内容通常包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。在签订借款合同前,借贷双方需要进行协商,达成一致意见后按照专业合同文本格式拟定借款合同
2024-05-10
如果属于保险合同的免责条款则拒赔是合法的。对保险合同中免除保险人责任的条 款,保险人在订立合同时应当在投保单、保险单或者其他保险凭证上作出足以引起投保人注意的提示,并对该条 款的内容以书面或者口头形式向投保人作出明确说明;未作提示或者明确说明的,该条 款
2024-05-09
依据我国合同法的规定,进行借贷活动时,出借人可以要求借款人提供担保,但高利贷本身是不合法的,超过法律规定的利率是不受保护的。第一百九十六条 借款合同是借款人向贷款人借款,到期返还借款并支付利息的合同。第一百九十七条 借款合同采用书面形式,但自然人之间借
2024-05-09
如果双方签订的劳动合同中有具体的约定,并且劳动者同意转岗,没有问题,如果不同意,是可以拒绝。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。如劳动合同签订时所依据的客观情况发生重大变化,企业生产经营状况发生严重困难,不
2024-05-07
依据我国合同法的规定,书面合同除了纸质合同外,还包括信件和数据电文等的形式。主要是在一些基于当事人的信任关系和注重相对人的特定身份的合同中,当事人的身份对合同的订立与履行具有重要意义。在实践中,当事人在订约时对价金没有发生误解;但在履约时一方因为过失
2024-05-06
我国《劳动法》规定劳动者解除劳动合同时需提前30日以书面形式通知用人单位。《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》也规定职工解除劳动合同如果没有按照《劳动法》的规定,提前三十日以书面形式向用人单位提出,就属于违法解除,应当按照《违反〈劳动法〉有关劳
2024-05-06
授权委托书是一种书面形式的文件,包含了代理人的基本信息、代理事项和权限范围、代理期限、报酬和支付方式、支付期限以及违约责任等内容。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定,授权委托书必须载明代理人的姓名或者名称、代理事项、权限和期限,并由被代理人签名或
2024-05-06
根据合同的成立是否需要特定的形式,可将合同分为要式合同与不要式合同,例如担保法规定,抵押合同要以书面形式签订,就是属于要式合同。合同的主要义务,就是合同中当事人所负有的基本义务,该义务的履行则视为合同已经履行。接受履行,说明其已经承认对方的履行行为是
2024-05-04
依据我国相关法律的规定,试用期辞职没有提前通知用人单位的,劳动者是不需要赔偿公司的,但是最好还是试用期劳动者离职,提前三天通知用人单位。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。此外,如果试用期内没有年假的,那么离职时,自
2024-05-04
假合同真公章诉讼时由于当事人自述矛盾、证据形式缺失等难以被采信,且不违背法律法规、公序良俗的依法成立的书面合同,自双方签字盖章时即生效,故加盖真公章的假合同发生法律效力。依照法律、行政法规的规定,合同应当办理批准等手续的,依照其规定。未办理批准等手续
2024-05-03
根据我国《合同法》的规定,合同可以采用书面形式、口头形式和其他形式。书面形式包括合同书、信件和数据电文等可以有形地表现所载内容的形式。当事人采用合同书形式订立合同时,双方当事人签字或盖章的地点即为合同成立的地点。如果法律、行政法规规定或当事人约定采用
2024-05-03
出发前3日至1日,支付旅游费用总额15%的违约金;旅行社应当在取消出团通知到达日起5个工作日内,向旅游者退还全额旅游费用,并支付上述违约金。定金合同要采用书面形式,并在合同中约定交付定金的期限,定金合同从实际交付定金之日生效。
2024-05-02
《合同法》认可口头合同的有效性,只要当事人意思表示一致,不论是否存在书面形式,当事人就应完全诚实守信地履行,不得擅自解除合同,如果满足合同解除的条件的,通知到对方,即可解除合同。《中华人民共和国合同法》第8条规定:“依法成立的合同,对当事人具有法律约
2024-05-01
公司不可以随意对职员降职,《劳动合同法》第四十条第二项规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。根据劳动部办公厅《关于若干条文的说
2024-05-01
公司被收购后与原公司签订的劳动合同是有效的,原劳动合同由收购后的公司承接,劳动合同继续履行。第三十三条 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳
2024-05-01
如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对
高利贷的风险和法律问题。高利贷具有剥削和非生产性质,借款人主要将借款用于非生产支出。在民间借贷中,应注意订立借款合同、收条出具、借款利息、借款用途和担保等法律问题。借款合同应保存借款人身份证明文件,收条应明确记录收款形式;借款利息不得预先在本金中扣除
交通事故责任书的出具时间规定。公安机关交通管理部门需与检验、鉴定机构约定完成检验、鉴定的期限,一般为不超过20日,并将检验、鉴定报告复印件送达当事人。同时,公安机关交通管理部门应在现场调查或检验、鉴定结论确定之日起一定时间内制作道路交通事故认定书。对
购房定金的退还条件。根据相关法律规定,给付定金方不履约,无权要求返还;收受定金方不履约,应双倍返还。对于商品房销售,符合销售条件的房企在订立合同前收取预订款性质费用的,订立合同时应抵作房价款,未订立合同则应返还。只有在合同条款无法达成一致或认购书约定