应如何区分违约责任和缔约过失责任区分违约责任和缔约过失责任的方式是：缔约上过失责任发生在合同缔结阶段，违约责任则发生在合同有效成立之后；缔约过失责任是一种法定的损害赔偿责任，其目的是解决没有合同关系的情况下因一方的过错而造成另一方信赖利益损失的问题，违约责任则可以由当事人自行约定，
2024-01-06
承包关系是否等同于雇佣关系？依据我国相关法律的规定，承包关系不属于雇佣关系，承包合同是基于承包合同形成的一种合同有关系，而雇佣关系是基于雇主的授意，从事相应生产经营活动形成的一种法律关系。第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害
2023-12-31
缔约过失责任是否适用劳动关系缔约过失是指在合同订立过程中，一方当事人因违背其依据诚实信用原则所应负有的义务，而使另一方当事人信赖的利益遭受损失，而应当承担民事责任的情况。所以，劳动合同法同样是适用合同法中的缔约过失责任的，只不过是诉讼的主体对象和流程不同而已。它是构成缔约过失责
2023-12-17
承包属于雇佣关系吗依据我国相关法律的规定，承包关系并不是属于雇佣关系，承包关系是基于承包合同形成的，而雇佣关系是指从事雇主授权的生产经营活动。第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇员
2023-12-04
过失犯罪缓刑单位可以不处理吗依据我国劳动合同法的规定，劳动者因过失犯罪被追究刑事责任的，用人单位是有权解除与劳动者劳动合同的，将劳动者开除。(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本
2023-11-25
缔约关系是怎么样的赠与人行使了任意撤销权。在赠与的财产权利转移之前任意撤销赠与合同本是法律赋予赠与人的权利，但赠与人滥用法律赋予的权利损害他人的利益则是违背诚实信用的民法基本原则的。因而赠与人在上述情况下仍然置受赠人的损害于不顾，撤销了合同，就实施了可构成缔约过失责任
2023-11-23
如何解除事实劳动关系合法劳动关系成立后，并非一成不变，正如普通合同有解除情况一样，在出现无法维持情形时也要解除。在劳动合同约定的期满前，用人单位与劳动者协商解除劳动关系，未履行的劳动合同权利义务则不再履行。过失性辞退即劳动者的行为违反《劳动法》和行政法规的规定，由用人单
2023-10-31
因保姆操作不当孩子被烫伤家政公司是否要承担责任保姆受雇于家政公司，为其提供劳务，双方成立劳务合同关系。首先要弄清楚主体关系，谁要负责。确定了是保姆犯了重大过失之后，可以先由家政公司垫付赔偿金额，再由家政公司去向保姆追责。侵权责任法第三十四条规定：用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由
2023-10-25
人民法院认定合同不成立怎么办？考虑到合同不成立时也可能发生财产返还和损害赔偿责任问题，故应当参照适用该条的规定。合同不成立、无效或者被撤销情况下，当事人所承担的缔约过失责任不应超过合同履行利益。合同不成立的前提是不存在合法有效的合同关系，因此也不存在履行合同的责任，因无“约”更不
2023-10-02
违约责任和缔约过失责任有什么区别而“缔约过失责任则适用于合同订立中及合同不成立、无效和被撤销的情况下。”所以区分违约责任与缔约过失责任的一个重要标准就是要看合同关系是否有效成立。由于这两种债务在性质上存在着较明显的差异，因此也成为违约责任与缔约过失责任之间的一个显著区别。违约责任的
2023-09-21
拆迁房买卖合同纠纷的法规有什么对账确认函、债权确认书等函件、凭证没有记载债权人名称，买卖合同当事人一方以此证明存在买卖合同关系的，人民法院应予支持，但有相反证据足以推翻的除外。买受人主张出卖人承担代为保管期间非因买受人故意或者重大过失造成的损失的，人民法院应予支持。(二)均未受领交
2023-08-30
缔约过失责任和合同无效关系是什么？合同无效是由于缔约过失造成的，并且给对方造成损失的，可以向过失方主张缔约过失责任。缔约过失责任从其性质上看与合同责任是相近的，联系紧密，二者都是基于订立合同为目的的一定民事法律行为，均是合同上的民事责任。对于无效合同，现行《民法典》采用严格责任原则;
2023-08-27
缔约过失责任的构成有哪些缔约人一方如有上述违反义务行为时，就有可能承担缔约过失责任。如果另一缔约人的损失非因对方的过错而是由其它原因造成的，其不得向对方主张缔约过失责任，如不可抗力致使合同无法顺利订立时就不存在缔约过失。如果这二者之间不存在因果关系，则不能让其承担缔约过失责
2023-07-03
合同无效赔偿预期利益吗？合同无效一般情况是下不赔偿预期利益。合同无效所引起的财产关系，仅凭借返还财产一种方式是不能使得纠纷得以解决。合同被确认无效之后，当事人之间的合同关系已不复存在，受害人提出的赔偿请求也非基于合同上的权利。缔约过失责任的赔偿范围包括现有利益损失和期待利益
2023-06-30
不成立的合同能否追回损失？合同不成立因没有合法有效的合同关系为前提，故不存在履行合同的责任，更不存在违约责任。如果合同不成立，那么有过失的一方当事人应根据缔约过失责任原则，赔偿另一方所受到的利益损失;如果当事人已经作出履行，则应当各自向对方返还已接受的履行。合同不成立，是指合
2023-06-30
缔约过失责任与违约责任的关系是什么从责任形成条件上来看，“违约责任是违反有效合同而产生的责任，它以合同关系的存大为前提条件。”而“缔约过失责任则适用于合同订立中及合同不成立、无效和被撤销的情况下。”所以区分违约责任与缔约过失责任的一个重要标准就是要看合同关系是否有效成立。在很多情况下
2023-06-30
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
