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特殊工种退休相关法律知识

  • 工人退休年龄法律规定

    工人退休年龄的法律规定。针对不同群体,如党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部和全民所有制企事业单位的工人等,详细阐述了他们的退休年龄和相关条件。此外,还包括特殊工种和破产国有企业职工等特定群体的退休政策。最后,提及了相关的法律规定和通知。

    2025-07-27

  • 2020退休年龄最新规定解读

    最新的退休年龄规定,包括干部、工人、破产国有企业职工、自谋职业者等不同群体的退休年龄及条件。根据不同情况,人员的退休年龄和条件有所不同。此外,还提到了从事特殊工种人员的提前退休政策以及累计缴费年限的要求。

    2025-07-20

  • 干部退休条件

    不同岗位职员的退休条件,包括干部、工人、破产国有企业职工、资源枯竭型破产关闭企业职工以及自谋职业者的退休条件。此外,还涉及提前退休年龄工种和延长退休年龄政策。不同岗位的职员因对社会创造的价值不同,其退休年龄也不同。只要职员在职期间缴纳社保超过一定年限

    2025-07-20

  • 劳动法规定的退休年龄

    劳动法规定的退休年龄和相关政策。据相关规定,男性满60岁,女性满55岁应退休,但退休后仍可继续工作。退休条件还包括针对不同工种和健康状况的年龄和工龄要求。退休后,参加城镇企业职工基本养老保险的人员将领取基本养老金,包括基础养老金和个人账户养老金等。

    2025-06-17

  • 病退的条件和要求

    病退的条件和要求,包括基本条件、特殊工种提前退休的条件,以及农民工工伤赔偿标准。病退条件涉及不同时间参加工作的人员的年龄、缴费年限、因病或非因工伤残程度等要求。特殊工种提前退休还需满足特定工种、年龄和缴费要求。农民工工伤赔偿标准则包括工伤事故处理流程

    2025-06-17

  • 特殊工种提前退休的办理流程

    特殊工种提前退休的办理流程。申请人需向单位或档案代理机构提交申请及相关证明资料,经过审核公示后报送人社局审核汇总并上报市人社局审批。不符合条件的申请人将被退还档案并说明理由。通知申请人的结果及理由应在十日内完成。

    2025-06-05

  • 特殊工种提前退休法律规定

    特殊工种提前退休的法律规定。根据劳动人事部的通知,特殊工种提前退休需满足从事特定工作累计年限的条件,如井下、高空、高温等有害身体健康的工作。申请退休需符合特殊工种名录,从事有毒有害等特殊工种的人员可提前退休。但也有一些例外情况和不符合条件的情况需要注

    2025-06-01

  • 特殊工种退休人员的劳动关系认定问题

    中国特殊工种退休人员的劳动关系认定问题。特殊工种人员退休后若没有建立新的用工关系,不能被认定为劳动关系。特殊工种主要指井下、高空等有害身体健康的工种,其定义由各行业主管部门或劳动部门确定。特殊工种提前退休需满足年龄和累计工作年限等条件。对于从事多个特

    2025-04-23

  • 2020年是否会取消女工人50岁退休?

    女工人的退休年龄及相关规定。女工人在满五十周岁后有权办理退休手续,但需满足养老保险和医疗保险的缴纳条件。退休手续需进行公示,无异议后即可办理。法定退休年龄根据相关规定,男工人为六十周岁,女工人为五十周岁,特殊工种有所不同。严格遵循国家法定退休年龄是维

    2025-04-08

  • 特殊工种退休申请的证明材料

    中国特殊工种退休申请的证明材料及相关流程。对于特殊工种职工,如果档案记录清楚,可以按照特殊工种的程序办理退休手续。若档案记录不明确,需提供其他证明材料。单位未获审批导致职工无法提前退休时,职工可通过劳动仲裁要求单位承担相应责任。同时,文章还介绍了劳动

    2025-03-19

  • 特殊工种的法律规定和退休政策

    特殊工种的法律规定和退休政策。首先明确了特殊工种的确认方法和范围,包括井下、高空、高温等工作的职工可视为特殊工种。接着介绍了特殊工种确认的程序和退休条件,包括年龄、缴费年限以及从事特殊工种的年限等。最后强调了不同行业企业不能互相参照执行特殊工种的规定

    2025-03-12

  • 工人退休后是否可以继续工作?

    关于工人的退休与继续工作的问题。根据不同情况和法律规定,包括年龄、工种和劳动能力等因素,工人可以办理退休手续并继续工作或者完全退出工作岗位享受相应待遇。特别是工伤职工,在达到退休年龄后,工伤保险基金还会补足因基本养老保险待遇低于伤残津贴的金额。

    2025-03-07

  • 什么条件能办理退休?

    根据相关法律规定,特殊工种退休条件包括从事高空和特别繁重体力劳动工作满10年,从事井下、高温工作满9年,从事其他有害身体健康工作满8年的职工,男性需年满55周岁以上,女性需年满45周岁以上,且缴费年限累计满15年。根据《劳动法》第28条和《劳动合同法

    2024-08-15

  • 广东省最新特殊工种名录

    国家劳动总局关于贯彻执行《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的若干具体问题的处理意见(草案)(摘录). 劳动和社会保障部办公厅关于职工从事特殊工种的工作年限折算工龄问题的函。煤炭工业部转发地质矿产部“关于将地质、测量工等列为提前退休工种的通知”的函。冶金

    2024-05-06

  • 怎么确定自己是否属于特殊工种

    如果从事的工作属于特殊工种范围就到劳动局或者所在单位进行详细咨询。从事井下、高空、高温、特殊繁重体力劳动、其他有害身体健康工作的职工,属于特殊工种的范围。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45

    2024-04-04

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  • 行政诉讼时效的规定

    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

  • 建筑法第二十八条规定的承包单位违法转包行为

    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

  • 公司法中监事会的设立和职权

    公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。

  • 信访复查不受理的解决方法
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  • 根据《建筑法》的规定,申请施工许可证需要满足以下条件:

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